Future Leader/ interne Unternehmensberatung/Project Management Office

Delphi HR-Consulting; Lübeck; Vor Ort; EUR 70.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Festanstellung

Zusammenarbeit mit Geschäftsführung

Entwicklungschancen

Zusammenfassung

Delphi HR-Consulting bietet eine künftig führungsstarke Position in Lübeck. Sie analysieren Geschäftsprozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln innovative Ansätze unter Einsatz moderner AI-Technologien.

In enger Zusammenarbeit mit Management und Fachbereichen arbeiten Sie an der Weiterentwicklung des Unternehmens mit und übernehmen Verantwortung in bereichsübergreifenden Projekten. Die Rolle zielt auf eine spätere Führungsposition ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in betriebswirtschaftlichen oder technischen Fachrichtungen
• 2–5 Jahre Berufserfahrung in Beratung, Finance, Controlling, PMO oder Transformation
• Erste Erfahrungen in Analyse und Strukturierung komplexer Fragestellungen
• Interesse an Digitalisierung, Datenanalyse und AI
• Analytische und strukturierte Denkweise, schnelle Auffassungsgabe
• Lernbereitschaft, Neugier, wirtschaftliche Zusammenhänge
• Technologieoffenheit und Innovationsbereitschaft
• Kommunikationsstärke, Verständlichkeit komplexer Sachverhalte
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Vorantreibung von Themen
• Potenzial für Führungsentwicklung, unternehmerisches Denken
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

• Leitung strategischer Transformations- und Optimierungsprojekte
• Analyse von Geschäftsprozessen, Finanzstrukturen und Wertschöpfungsketten
• Aufzeigen von Automatisierungs- und Digitalisierungspotenzialen
• Entwicklung innovativer Lösungen mit modernen Technologien und AI
• Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für Management
• Zusammenarbeit mit Finance, Operations, Vertrieb, IT und weiteren Bereichen
• Aufbau moderner Steuerungs- und Reportingansätze
• Begleitung von Veränderungs- und Wachstumsinitiativen
• Übernahme bereichsübergreifender Projekte

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Deutsch und Englisch

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaften

Wirtschaftsinformatik

Wirtschaftsingenieurwesen

Mathematik

Informatik

Physik

Tools

AI-Technologien

Datenanalyse-Tools

Jobbeschreibung

Future Leader/ interne Unternehmensberatung/Project Management Office (m/w/d)

23556 Lübeck

Kennziffer: HR7047

Unser Mandant ist ein erfolgreiches, wachstumsorientiertes Unternehmen mit Sitz in Lübeck. Im Zuge der weiteren Unternehmensentwicklung und zahlreicher strategischer Zukunftsinitiativen wird eine Persönlichkeit gesucht, die über den eigenen Fachbereich hinausdenkt, Zusammenhänge erkennt und aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitwirken möchte. Die meisten Unternehmen suchen Spezialisten. Unser Mandant sucht Menschen, die Geschäftsmodelle verstehen, Chancen erkennen und Veränderungen gestalten wollen. Ziel ist nicht die reine Besetzung einer Position, sondern der Aufbau zukünftiger Führungspersönlichkeiten. Gesucht werden außergewöhnlich lernfähige Talente, die wirtschaftliche, technologische und organisatorische Zusammenhänge verstehen und bestehende Lösungen hinterfragen. Dabei spielt der Einsatz moderner Technologien und Artificial Intelligence eine zentrale Rolle.In enger Zusammenarbeit mit Management und Fachbereichen analysieren Sie bestehende Prozesse, identifizieren Verbesserungspotenziale und entwickeln innovative Ansätze zur nachhaltigen Steigerung von Effizienz und Wertschöpfung.

Aufgabenbereich

• Sie übernehmen Verantwortung in strategisch wichtigen Projekten und tragen aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens bei. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
• Leitung und Unterstützung strategischer Transformations- und Optimierungsprojekte
• Analyse von Geschäftsprozessen, Finanzstrukturen und Wertschöpfungsketten
• Identifikation von Automatisierungs- und Digitalisierungspotenzialen
• Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen unter Einsatz moderner Technologien und Artificial Intelligence
• Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für Management und Geschäftsführung
• Zusammenarbeit mit Finance, Operations, Vertrieb, IT und weiteren Fachbereichen
• Aufbau moderner Steuerungs- und Reportingansätze
• Begleitung von Veränderungs- und Wachstumsinitiativen
• Übernahme von Verantwortung in bereichsübergreifenden Projekten

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mathematik, Informatik, Physik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Idealerweise 2-5 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Unternehmensberatung, Inhouse Consulting, Finance, Controlling, Projektmanagement, Transformation oder Technologie- und Digitalisierungsprojekten
• Erste Erfahrungen in der Analyse und Strukturierung komplexer Fragestellungen
• Interesse an Digitalisierung, Datenanalyse und Artificial Intelligence
• Analytische und strukturierte Denkweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe
• Hohe Lernbereitschaft, Neugier und Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
• Technologieoffenheit sowie Interesse an neuen Entwicklungen und innovativen Lösungsansätzen
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Themen aktiv voranzutreiben
• Potenzial und Motivation, sich langfristig in Richtung einer Führungsrolle weiterzuentwickeln
• Unternehmerisches Denken sowie ein ausgeprägter Gestaltungswille
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Einblicke in Strategie, Finance, Operations, Technologie und Unternehmensentwicklung
• Die Möglichkeit, den Einsatz moderner AI-Technologien aktiv mitzugestalten
• Eine ausdrücklich auf Entwicklung und spätere Führungsverantwortung ausgerichtete Position
• Eine außergewöhnlich steile Lernkurve und frühe Verantwortungsübernahme
• Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Unternehmensumfeld
• Unbefristete Festanstellung
• Attraktives Vergütungspaket mit leistungsorientierter Komponente
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Modernes Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung