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Arup in Berlin sucht einen Junior Brandschutzingenieur:in zur Entwicklung ganzheitlicher Brandschutzkonzepte für diverse Gebäudeklassen – besonders Sonderbauten. Sie arbeiten eigenverantwortlich über alle Leistungsphasen, begleiten Bauprojekte und unterstützen bei der Ausschreibung.
Gute Deutschkenntnisse, Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sind gefragt. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice-Optionen, Kitazuschuss und eine langfristige Entwicklung in einem
Der gemeinschaftliche Ansatz von Arup zeichnet uns seit 80 Jahren aus und bestimmt, wie wir mit unserem kreativen und nachhaltigen Planungsansatz eine bessere Welt gestalten.
Unser Team Technical Specialist Services in Berlin leistet einen wichtigen Beitrag zu Arups Engagement fur nachhaltige Entwicklung. Rund 40 hochqualifizierte Ingenieur:innen und Architekt:innen mit Spezialisierungen in Bauphysik, Lichtplanung, Akustik, Fassadenplanung, Windingenieurwesen, erweiterten numerischen Analysen und Brandschutzplanung arbeiten hier eng zusammen. Unsere Leidenschaft gilt innovativen Losungen, die ein Hochstma an Sicherheit gewahrleisten und gleichzeitig die Auswirkungen auf die Umwelt minimieren.
In dieser Rolle entwickeln Sie ganzheitliche, schutzzielorientierte Brandschutzkonzepte fur unterschiedliche Gebaudeklassen und Nutzungen - insbesondere fur Sonderbauten - und ubernehmen Verantwortung fur Projekte uber alle Leistungsphasen hinweg. Ihr Arbeitsort ist Berlin mit der Moglichkeit zu flexiblem und anteilig mobilem Arbeiten.
Karrierewege sind vielfaltig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfullen.
Bei Arup investieren wir in unsere Mitarbeitenden und unterstutzen ihre Entwicklung vom ersten Tag an. Wir sind eine Treuhandgesellschaft zum Nutzen unserer Mitarbeitenden. Diese Struktur gibt uns die Freiheit, unsere eigene Richtung zu bestimmen und im Einklang mit unseren Werten zu arbeiten. Unser globales Gewinnbeteiligungsprogramm sorgt auerdem dafur, dass alle Mitarbeitenden vom gemeinsamen Erfolg profitieren.
Bei Arup gehoren Sie zu einem auergewohnlichen Kollektiv, in dem Individualitat gefordert wird. Unsere Starke liegt in der Art und Weise, wie wir unsere vielfaltigen Erfahrungen, Perspektiven und Ideen respektieren, teilen und miteinander verbinden. Sie werden die Moglichkeit haben, gesellschaftlich nutzliche Arbeit zu leisten, die Sinn stiftet - fur Arup, fur Ihre Karriere und fur die Kunden und Gemeinden, fur die wir unsere Leistungen erbringen.
Wir setzen auf Chancengleichheit und auf einen Arbeitsplatz, der die Vielfalt der Welt um uns herum widerspiegelt. Wir fordern aktiv eine Kultur der Inklusion, in der sich alle willkommen, respektiert und wertgeschatzt fuhlen.
Wir freuen uns uber Bewerbungen von talentierten Personen aus allen Bereichen, unabhangig von Alter (innerhalb der gesetzlichen Grenzen), Geschlechtsidentitat oder -ausdruck, Behinderung, ethnischer Zugehorigkeit, Religion, sexueller Orientierung oder anderen geschutzten Merkmalen. Wir sind bestrebt, unser Einstellungsverfahren und unsere Arbeitsplatze barrierefrei zu gestalten. Wenn Sie Unterstutzung oder Anpassungen benotigen, besuchen Sie bitte unsere Seite Bewerbersupport, um Kontaktinformationen und Unterstutzung zu erhalten. Wir helfen Ihnen gern.