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DB Services GmbH in Berlin sucht eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) zur Unterstützung des Leiterbetriebs bei Sicherheit und Unfallverhütung. Sie beraten Führungskräfte, führen Begehungen durch und moderieren den Arbeitssicher Ausschuss; Erfahrung im Bahnbetrieb ist vorteilhaft.
Zu Ihren Aufgaben gehört die Dokumentation der Kontrollergebnisse, Entwicklung von Verbesserungsmaßnahmen und enge Abstimmung mit der Führungsebene.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) für die DB Services GmbH am Standort Berlin.
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Dein Profil: Du hast eine Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich und verfügst idealerweise über Berufserfahrung im Bahnbetrieb und/oder in vergleichbaren Aufgabenbereichen, Die Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG ist für diese Stelle erforderlich, Du verfügst über eine ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz und zeichnest dich durch eine selbstständige, verantwortungsbewusste und genaue Arbeitsweise aus, Für dich sind Engagement und Eigeninitiative mit hohem Qualitätsstandard sowie eine intensive Kundenorientierung obligatorisch, Du besitzt technisches Verständnis und der Umgang mit den üblichen EDV-Systemen (MS Office) ist dir bekannt, Die Bereitschaft für regelmäßige Reisetätigkeiten (tageweise) in der Region Ost bringst du mit, idealerweise besitzt du einen gültigen Führerschein der Klasse B. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.