Erzieher*in im Anerkennungsjahr (m/w/d)

Stadt Leverkusen; Leverkusen; On-site; EUR 21,000 - 23,000; Full time

Benefits offered by this job

Überstundenausgleich

30 Tage Urlaub

Fort- und Weiterbildung

Betriebliche Gesundheitsförderung

Vermögenswirksame Leistungen

Deutschlandticket / Corporate Benefits

Job summary

Stadt Leverkusen sucht im Fachbereich Kinder und Jugend ab dem 01.09.2027 eine empathische Nachwuchskraft als Erzieher*in im Anerkennungsjahr (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist befristet bis zum 31.08.2028 und erfolgt in einer der städtischen Kindertageseinrichtungen in Leverkusen.

Zu Ihren Aufgaben gehören Bildung, Erziehung und Betreuung, die Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit sowie Beobachtung der Kinder und deren Dokumentation.

Qualifications

• Teamfähigkeit und Engagement für die Arbeit mit Kindern
• Selbständige, zuverlässige und kindorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Reflexionsfähigkeit gefordert

Responsibilities

• Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern unter Berücksichtigung von Diversität und Gleichberechtigung
• Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Beachtung gesetzlicher Rahmenbedingungen
• Beobachtung der Kinder und Dokumentation von Beobachtungen und Planungen

Skills

Teamfähigkeit

Engagement

Selbständige Arbeitsweise

Kommunikationsstärke

Reflexionsfähigkeit

Education

Staatlich geprüfte/r Erzieher/in

Job description

Willkommen in der Stadtverwaltung Leverkusen - einer Stadt, die groß denkt und dennoch familiär bleibt. Wir sind nahbar, bodenständig und voller Tatendrang. Gemeinsam packen wir an, verändern und wollen Großes bewirken. Dabei denken wir nicht an gestern, sondern an heute und morgen. Sie möchten mitwachsen, Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann werden Sie ein Teil von uns!

Unser Fachbereich Kinder und Jugend sucht - ab dem 01.09.2027 befristet bis zum 31.08.2028 in Vollzeit - empathische Nachwuchskräfteals

Erzieher*in im Anerkennungsjahr (m/w/d)

Eine Übersicht über unsere Städtischen Kitas finden Sie hier:

Das sind Ihre Aufgaben:

Ihre Aufgaben sind in Anleitung, Begleitung und Unterstützung durch die Ausbildungseinrichtung und die Praxisanleitung:

• Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern unter Berücksichtigung von Diversität und Gleichberechtigung
• Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Beachtung der gesetzlichen Rahmenbedingungen und der geltenden Bildungsvereinbarung
• Beobachtung der Kinder hinsichtlich ihrer individuellen Situation und des Entwicklungsstandes
• Anfertigung von schriftlichen Beobachtungen, Planungen, Dokumentationen und Reflexionen

Das bringen Sie mit:

• bestandene Prüfung als staatlich geprüfte/r Erzieher*in bis zum Einstellungsbeginn
• ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern

Das macht Sie stark:

• Spaß am Umgang mit Kindern
• Teamfähigkeit und Engagement
• eine selbständige, zuverlässige und am Kind orientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke
• Reflexionsfähigkeit

Und das bieten wir Ihnen:

• VERGÜTUNG: Praktikantenvergütung in Höhe von derzeit 1.952,02 € (monatlich Brutto/Vollzeit)
• VEREINBARKEIT: Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) zzgl. Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei
• ENTWICKLUNG: Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub
• GESUNDHEIT: Vielfältiges Angebot im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung (Inanspruchnahme während der Arbeitszeit)
• SICHERHEIT: Vermögenswirksame Leistungen
• RABATTE: Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket und Corporate Benefits

Haben Sie Lust auf Ihren Beitrag in Ihrer Stadt? Dann haben wir Lust auf Sie! Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freutsichFrau Anke Korf-Köneke(Fachbereich Kinder und Jugend), Telefon [phone] auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt von der Abteilung Ausbildung und Qualifizierung. Bis bald. In Leverkusen.

Der Einsatz erfolgt in einer der 41 städtischen Tageseinrichtungen für Kinder.

Nach erfolgreichem Verlauf und Abschluss des Anerkennungsjahres ist eine Übernahme beabsichtigt.

Die Besetzung der Stelle in Teilzeit ist möglich. Bei einer Besetzung der Stelle in Teilzeit muss das Ende des Anerkennungsjahres angegeben werden.

Erfolgreich durch Vielfalt

Ein neues Level an Diversität ist unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleg*innen sind für uns bedeutend – durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung.

Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche – von Männern und Frauen – zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns wichtig.

Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert.