Entwicklungsingenieur (m/w/d) Embedded Software

ProMinent Group; Heidelberg; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Mitarbeiter-Benefits wie Rabatte und Kantine

Job summary

Die ProMinent Group in Heidelberg sucht einen Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Embedded Software. Diese Position bietet die Möglichkeit, innovative Softwarelösungen in C++ zu entwickeln und Verantwortung für zentrale Softwarekomponenten zu übernehmen.

Wir belohnen Engagement mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einer modernen Arbeitsplatzumgebung in einem familiengeführten Unternehmen, das von Nachhaltigkeit geprägt ist.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Elektrotechnik.
• Mehrjährige Erfahrung in der Embedded-Softwareentwicklung mit C++ ab 14.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Responsibilities

• Entwicklung von Embedded Software in C++ für Steuerungs- und Sensorsysteme.
• Verantwortung für Softwaredesigns von der Konzeption bis zur Serienreife.
• Kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme.

Skills

Embedded Softwareentwicklung

Moderne Programmierung in C++

Automatisierte Tests

Kommunikationsprotokolle (CAN, Modbus)

Education

Studium der Informatik oder Elektrotechnik

Tools

CMake

Jira

Jenkins

Job description

ProMinent Innovation GmbH – Entwicklungsingenieur (m/w/d) Embedded Software

Die ProMinent Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Heidelberg ist zuverlässiger Lösungsanbieter für die Wasseraufbereitung und in der Fluid-Dosiertechnik. Mit rund 50 Niederlassungen sind wir Global Player und in über der Hälfte der Länder der Welt zuhause. Als Technologieexperten kommen wir mit innovativen, sinnstiftenden Produkten rund um die Themen Wasser und Nachhaltigkeit bei zahlreichen Kunden unterschiedlicher Branchen zum Einsatz. Wir zählen zu den Top 100 und wurden zum vierten Mal in Folge als Top-Innovator ausgezeichnet. Wir sind Gestalter, denn unsere rund 3.000 Mitarbeiter können jeden Tag aufs Neue eigene Ideen einbringen und ihre Aufgaben aktiv mitgestalten. Wir setzen alles daran, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.

Aufgaben

• Entwicklung: Sie entwickeln hardwarenahe Embedded Software in modernem C++ (ab C++14) für industrielle Steuerungs- und Sensorsysteme.
• Design: Sie entwerfen Softwaredesigns und setzen diese eigenverantwortlich von der Konzeption bis zur Serienreife um.
• Ownership: Sie übernehmen Verantwortung für zentrale Softwarekomponenten und treiben technische Entscheidungen aktiv voran.
• Qualitätssicherung: Sie stellen durch automatisierte Tests sowie Code-Reviews eine hohe Softwarequalität sicher.
• Anforderungsanalyse: Sie analysieren Anforderungen gemeinsam mit Produktmanagement und Systementwicklung und überführen diese in robuste Softwarelösungen.
• System- und Prozessoptimierung: Sie verbessern bestehende Systeme kontinuierlich hinsichtlich Performance, Wartbarkeit und Skalierbarkeit und gestalten aktiv die Weiterentwicklung von Tools, Prozessen und CI/CD-Pipelines mit.

Technologisches Umfeld

• Modernes C++ im Embedded-Umfeld (C++14/17/20, Clean Code)
• RTOS-basierte Systeme
• Mikrocontroller-Plattformen (STM32)
• Feldbusse wie CAN, Modbus, EthernetIP, ProfiNet
• Buildsysteme und Tooling (CMake, GCC, Cross-Compilation, Jira, Confluence)
• Automatisiertes Testing, CI/CD und Qualitätssicherung (Jenkins)
• Architekturmethoden (z. B. Modularisierung, Clean Architecture, HAL-Konzepte)

Qualifikationen

• Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Embedded-Softwareentwicklung mit modernem C++ (ab C++14).
• Fachkenntnisse: Erste Kenntnisse in Softwarearchitektur und Design, z. B. Modularisierung und Layered Architecture.
• Entwicklungsmethoden: Erfahrung mit automatisierten Tests und modernen Entwicklungsprozessen wie CI/CD.
• Kommunikationsprotokolle: Idealerweise Erfahrung mit industriellen Kommunikationsprotokollen wie CAN oder Modbus.
• Ownership: Sie erkennen Handlungsbedarf frühzeitig und treiben Themen selbstständig und proaktiv voran.
• Persönliche Stärken: Analyse komplexer technischer Zusammenhänge, strukturierte Arbeitsweise und hoher Anspruch an Softwarequalität, Wartbarkeit und sauberes Design.
• Kommunikations- und Teamfähigkeit: Klare und überzeugende Kommunikation technischer Inhalte, Werte Zusammenarbeit im interdisziplinären Team.
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen
• Top 100 Platzierung und vierfache Auszeichnung als Top-Innovator
• Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Begleittes und strukturiertes Onboarding
• Anspruchsvolle Projekte im internationalen Umfeld
• Ergonomische Arbeitsplätze, hochwertige Ausstattung und moderne Büros
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
• Weitere Mitarbeiter-Benefits: kostenlose Parkplätze, Rabatte durch Corporate Benefits, gute Kantine, vergünstigte Mitgliedschaft bei Pfitzenmeier/Venice Beach, Übernahme oder Abschluss betrieblicher Altersvorsorge
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents
• Entwicklungsmöglichkeiten über Heidelberg und Deutschland hinaus dank globalem Charakter
• Nachhaltigkeit und Solidität eines Familienunternehmens
• Rückhalt einer starken Marke

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