Entwicklungsingenieur Elektronik (m/w/d) Sensoren

ProMinent GmbH; Heidelberg; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Kostenlose Parkplätze

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

ProMinent GmbH in Heidelberg sucht einen Entwicklungsingenieur Elektronik (m/w/d) für die Entwicklung elektrischer Baugruppen von Sensoren in der Wasseraufbereitung. Sie erstellen Schaltungen und optimieren Designs unter Einhaltung relevanter Normen.

Der ideale Kandidat hat ein Studium in Elektrotechnik, Kenntnisse in Mixed-Signal-Elektronik und ECAD-Systemen. Wir bieten ein sicheres Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Mitarbeiter-Benefits.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse in Mixed-Signal-Elektronik und analogem Schaltungsdesign.
• Idealerweise Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden im Hardware-Umfeld.

Aufgaben

• Entwicklung elektrischer Baugruppen für Sensoren im Bereich Wasseraufbereitung.
• Erstellung von Schaltungen nach gängigen Normen (EMV, 61010).
• Dokumentation von Designentscheidungen und Produktionsdaten.

Kenntnisse

Mixed-Signal-Elektronik

Analoge Schaltungsdesign

Agile Entwicklungsmethoden

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich Elektrotechnik

Tools

Altium Designer

Jobbeschreibung

Die ProMinent Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Heidelberg ist zuverlässiger Lösungsanbieter für die Wasseraufbereitung und in der Fluid-Dosiertechnik. Mit rund 50 Niederlassungen sind wir Global Player und in über der Hälfte der Länder der Welt zuhause. Als Technologieexperten kommen wir mit unseren innovativen, sinnstiftenden Produkten rund um die Themen Wasser und Nachhaltigkeit bei zahlreichen Kunden unterschiedlicher Branchen zum Einsatz. Wir zählen zu den Top 100 und wurden zum vierten Mal in Folge als Top-Innovator ausgezeichnet. Wir sind Gestalter, denn unsere rund 3.000 Mitarbeiter können jeden Tag aufs Neue eigene Ideen einbringen und ihre Aufgaben aktiv mitgestalten. Wir setzen alles daran, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.

Für die ProMinent Innovation GmbH suchen wir einen Entwicklungsingenieur Elektronik (m/w/d) Sensoren.

Gibt es eine vielfältigere Aufgabe?

• Entwicklung: Sie entwickeln elektrische Baugruppen für Sensoren im Bereich der Wasseraufbereitung von der Anforderungsphase bis zur Serieneinführung.
• Schaltungsdesign: Sie erstellen Schaltungen unter Einhaltung gängiger Normen, insbesondere in den Bereichen EMV und 61010.
• Optimierung: Sie berücksichtigen systematisch Design-to-Cost-, Design-for-Manufacturing- und Design-for-Test-Aspekte.
• Mixed-Signal: Sie entwickeln Mixed-Signal-Schaltungen mit analogem Frontend und digitalem Backend.
• Dokumentation: Sie dokumentieren Designentscheidungen sowie Produktionsdaten strukturiert und nachvollziehbar.
• Produktbetreuung: Sie unterstützen bei der Betreuung bereits in Serie befindlicher Produkte.

Was Sie mitbringen sollten? Das wissen Sie als Profi am besten!

• Akademischer Hintergrund: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Analog- & Mixed-Signal-Design: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Mixed-Signal-Elektronik sowie im analogen Schaltungsdesign. Kenntnisse in der hardwarenahen Programmierung sind wünschenswert.
• ECAD-Systeme: Sie bringen Erfahrung im Umgang mit modernen ECAD-Systemen, idealerweise Altium Designer, mit.
• Entwicklungsmethoden: Sie haben idealerweise Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden im Hardware-Umfeld.
• Persönliche Stärken: Sie arbeiten selbstständig, analytisch und methodisch, sind teamorientiert und zeichnen sich durch klare Kommunikation sowie Eigeninitiative aus.
• Sprachkenntnisse: Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir Ihnen bieten:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen
• Wir zählen zu den Top 100 und wurden zum vierten Mal in Folge als Top-Innovator ausgezeichnet
• Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitsystem
• Ein begleitetes und strukturiertes Onboarding für einen angenehmen und professionellen Einstieg
• Anspruchsvolle Projekte im internationalen Umfeld
• Ergonomische Arbeitsplätze, hochwertige Ausstattung und moderne Büros
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
• Mitarbeiter-Benefits: kostenlose Parkplätze, Rabatte durch Corporate Benefits, eine sehr gute Kantine, vergünstigte Mitgliedschaft bei Pfitzenmeier/Venice Beach, Übernahme oder Abschluss betrieblicher Altersvorsorge und vieles mehr
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents
• Durch unseren globalen Charakter bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven über Heidelberg und Deutschland hinaus
• Die Nachhaltigkeit und Solidität eines Familienunternehmens
• Den Rückhalt einer starken Marke