Experten. Talente. Persönlichkeiten.
Employer-Branding-Maßnahmen erfolgreich umsetzen!
Für unseren geschätzten Partner aus der maritiven Industrie suchen wir einen
Employer Branding Specialist (m/w/d)am Standort Wismar.
Von Hochschulveranstaltungen und Messen bis hin zu digitalen Content-Maßnahmen reicht das vielseitige Aufgabenspektrum dieser Position. Durch Ihre koordinierende Funktion verbinden Sie interne Ansprechpartner mit externen Agenturen und sorgen für eine strukturierte Umsetzung der Employer-Branding-Aktivitäten.
Ihre Aufgaben:
- Konzeption und Umsetzung innovativer Employer-Branding-Kampagnen, Initiativen und Veranstaltungen für unterschiedliche Zielgruppen
- Erstellung und Pflege zielgruppengerechter Content-Inhalte für Social Media, Karrierewebseiten, Arbeitgeberbewertungsplattformen und weitere Kommunikationskanäle
- Planung, Organisation und Begleitung von Messen, Hochschulveranstaltungen und internen Employer-Branding-Aktivitäten
- Koordination externer Agenturen und Dienstleister, insbesondere bei Foto- und Videoproduktionen für Recruiting- und Imagezwecke
- Pflege des Kommunikations- und Eventplans sowie Bearbeitung administrativer Vorgänge wie Buchungen, Bestellungen und Rechnungen
- Erhebung, Dokumentation und Auswertung relevanter Employer-Branding-Kennzahlen wie Reichweite, Engagement und Bewerbungszahlen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der Maßnahmen im Austausch mit internen Fach- und Führungskräften sowie externen Stakeholdern
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Kommunikation oder eine fachspezifische Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Personal- oder Marketingumfeld
- Ergänzende Weiterbildung im Bereich Medien oder Kommunikation vorteilhaft
- Ausgeprägtes Gespür für modernes Design und redaktionelle Inhalte
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit Social-Media-Tools, Content-Management-Systemen und Recruiting-Plattformen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort
Wir bieten Ihnen:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eine wettbewerbsfähige Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen
- Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team