Chef de Rang m/w/d

Widmann’s Löwen GmbH & Co.KG

Zang

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Kostenlose Arbeitskleidung
Monatlicher Tankgutschein
Prämien/Boni
Sport- & Fitnessprogramme
Flexible Arbeitszeiten
Übertarifliche Bezahlung
Mitarbeiterwohnungen
Topmodernes Arbeitsequipment

Zusammenfassung

Ein Gourmetrestaurant in Zang sucht engagierte Unterstützung im Service. Verantwortlichkeiten umfassen die Vorbereitung für den Service und die Betreuung der Gäste. Gesucht werden erfahrene Fachkräfte mit Leidenschaft für Gastronomie. Das Restaurant bietet zahlreiche Vorteile, einschließlich kostenloser Arbeitskleidung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

  • Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Gastronomiebereich erwünscht.
  • Teamgeist und Freude an Gastfreundschaft sind wichtig.
  • Bereitschaft zur Weiterbildung als Commis Sommelier.

Aufgaben

  • Vorbereitung für einen reibungslosen Service.
  • Betreuung der Gäste im Team.
  • Kümmert sich um die Getränke.

Kenntnisse

Erfahrung im gleichen oder ähnlichem Tätigkeitsfeld
Freude an der Spitzengastronomie
Leidenschaft für gutes Essen

Jobbeschreibung

Wir suchen für unser Gourmetrestaurant "ursprung" tatkräftige Unterstützung

Für unses Restaurant:
  • bereitest du alles für einen reibungslosen Service vor
  • betreust unsere Gäste im Team mit deinen Kollegen
  • kümmerst dich um die Getränke
  • arbeitest in engem Kontakt mit dem Küchenteam für einen perfekten Ablauf
  • hast du die Möglichkeit zur Weiterbildung des Commis Sommelier
Du hast:
  • Erfahrung im gleichen oder ähnlichem Tätigkeitsfeld
  • Freude an der Spitzengastronomie
  • Spaß an unserem Handwerksberuf
  • Leidenschaft für gutes Essen, ehrliche Produkte und Nachhaltigkeit
Das bieten wir zur Unterstützung und Förderung einer langen Karriere:
  • Kostenlose Arbeitskleidung
  • Monatlicher Tankgutschein
  • Prämien/Boni
  • Mitarbeiterauszeichnungen
  • Sport- & Fitnessprogramme
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Einen sicheren Arbeitsplatz
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Mitarbeiterwohnungen
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • Regemäßige Mitarbeiterveranstaltungen
  • Personalessen und Getränke
  • Topmodernes Arbeitsequipment
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Respektvolles Miteinander
  • Ein attraktives Altersvorsorgemodell

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