Altenpfleger/in (m/w/d) gesucht!

Diakonie - Gemeinschaft Puschendorf e.V.; Puschendorf; Vor Ort; EUR 35.712 - 46.872; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Flexible Teilzeit-Arbeitszeitmodelle

Tariflohn nach AVR Diakonie Bayern

Zusammenfassung

Die Diakonie-Gemeinschaft Puschendorf e.V. sucht zur Verstärkung des Teams eine examinierte Altenpflegerin bzw. einen examinierter Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in.

Die Stelle ist in einer vollstationären Einrichtung mit 110 Plätzen vorgesehen. Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit, Schwerpunkt ist pflegerische Versorgung, individuelle Förderpläne, Zusammenarbeit im Bezugspflegekonzept.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d).
• Mindestens B2‑Niveau der deutschen Sprache (für ausländische Bewerber).
• Erfahrung in der Altenpflege von Vorteil.

Aufgaben

• Pflege und Betreuung der Bewohner unter Beachtung der individuellen Pflegebedürfnisse.
• Durchführung von Pflegehandlungen und -prozessen gemäß den Förderplänen.
• Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung des Bezugspflegekonzepts.
• Gewährleistung einer familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung.
• Entwicklung von Teilzeitmodellen (A – Vormittag, B – Nachmittag, C – ein Tag pro Woche).

Kenntnisse

Deutschkenntnisse B2

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Jobbeschreibung

Altenpfleger/in (m/w/d) gesucht!

Diakonie - Gemeinschaft Puschendorf e.V.

Ort: Puschendorf

Beschäftigungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Vertrag: unbefristet

Positionen

• Altenpfleger/in
• Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)

Stellenbeschreibung

Die Diakonie-Gemeinschaft Puschendorf e.V. sucht zur Verstärkung des Teams im Heinrich-Heinel-Heimes, einer vollstationären Altenhilfeeinrichtung mit insgesamt 110 Plätzen, einen examinierte(n) Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in. Die Positionen werden sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt.

Aufgaben

• Pflege und Betreuung der Bewohner unter Beachtung der individuellen Pflegebedürfnisse
• Durchführung von Pflegehandlungen und -prozessen gemäß den Förderplänen
• Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung des Bezugspflegekonzepts
• Gewährleistung einer familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung
• Entwicklung von Teilzeitmodellen (A – Vormittag, B – Nachmittag, C – ein Tag pro Woche)

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)
• Mindestens B2‑Niveau der deutschen Sprache (für ausländische Bewerber)
• Erfahrung in der Altenpflege von Vorteil

Benefits

• Verbindliche familienfreundliche Arbeitszeiten
• Flexible Teilzeit‑Arbeitszeitmodelle
• Lohn/Gehalt laut Entgeltgruppe E8, Stufe 1 (AVR Diakonie Bayern) – inkl. Monatsgehalt, Betriebsrente, Zuschüsse zu Weiterbildung und Freizeitangeboten
• Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
• Aktive Mitarbeitervertretung und Mitgestaltung des Dienstplans
• Zusätzliche Leistungen: betriebliche Altersvorsorge, Versicherung, Betriebliche Zusatzrente bei mehr als zwei Jahren Betriebszugehörigkeit, Betriebsausflüge und Weiterbildungen (z. B. Pain Nurse, Gerontofachkraft, Wundmanagement)