Abteilungsleiter Verkauf Lebensmittel & Non Food

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Böblingen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Großhandelsunternehmen in Böblingen sucht einen Abteilungsleiter (m/w/d) für den Verkauf von Lebensmitteln und Non Food. In dieser Rolle leiten Sie ein Team, gewährleisten den reibungslosen Ablauf der Verkaufsprozesse und bieten unseren Kund*innen exzellenten Service. Mit Ihrer Führungserfahrung und Kundenorientierung tragen Sie zur Optimierung der Abläufe und zur Zufriedenheit unserer Kunden bei. Der Arbeitsplatz bietet faire Arbeitsbedingungen, 30 Tage Urlaub und attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Planbare Arbeitszeiten

Mitarbeiterrabatte

Kostenlose Kaffee- und Wasserversorgung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Handel (z. B. Großhandelskaufmann, Einzelhandelskaufmann).
• Führungserfahrung aus einer vergleichbaren Position.
• Erfahrung mit verschiedenen Produktgruppen im Handel und sicher im Umgang mit MS-Office.

Aufgaben

• Team und Personaleinsatz im Großmarkt eigenverantwortlich leiten.
• Kunden kompetent beraten und durch erstklassigen Service überzeugen.
• Warenfluss vom Einkauf bis zum Verkauf effektive steuern.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Kundenorientierung

Organisationstalent

Kenntnisse in MS-Office

Stressresistenz

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Handel

Jobbeschreibung

Abteilungsleiter Verkauf Lebensmittel & Non Food

• Angebotsart: Arbeit
• Arbeitgeber: METRO Deutschland GmbH
• Beginn ab 01.01.2026
• Schicht/Nacht/Wochenende
• Anstellungsart: Vollzeit
• Berufsbezeichnung: Abteilungsleiter im Großhandel

Stellenbeschreibung

Die METRO Deutschland GmbH ist mit mehr als 10.000 engagierten Mitarbeitenden mit 102 Großmärkten und 11 Belieferungsdepots in ganz Deutschland vertreten. Rund drei Millionen Kundinnen und Kunden aus der Gastronomie und Großverbrauchende vertrauen auf unser vielfältiges Sortiment und die erstklassigen Leistungen unseres Unternehmens. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Empathie tun wir alles dafür, sie optimal zu unterstützen. Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsrezept. Wir sind stolz darauf, dass unsere vielfältigen Teams mit hohem Engagement jeden Tag zum Erfolg von METRO beitragen. Werden auch Sie ein Teil von uns.

Als Abteilungsleiter (m/w/d) im Verkauf für Lebensmittel & Non Food stellen Sie den reibungslosen Ablauf aller Prozesse innerhalb Ihrer Abteilung sicher. Sie sind Ansprechpartner*in für unsere Kund*innen aus der Gastronomie und verantwortlich für die Führung Ihres Teams.

• Teamleitung: Sie führen Ihr Team im Großmarkt eigenverantwortlich, planen den Personaleinsatz und unterstützen Ihr Team bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
• Kundenservice: Sie überzeugen unsere Kund*innen durch eine kompetente Beratung und zuvorkommenden Service rund um Ihr Produktsortiment.
• Steuerung des Warenbereichs: Sie stellen den Warenfluss, von der Warenbestellung über die ansprechende Warenpräsentation bis zum Verkauf, sicher und haben dabei die Kosten und Umsatzentwicklung im Blick.
• Fortschritt: Sie kennen die Bedürfnisse unserer Kund*innen und unterstützen uns durch Ihre Ideen bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Handel (z. B. Großhandelskaufmann, Einzelhandelskaufmann, Verkäuferin).
• Führungserfahrung: Sie kennen die Leitung und Motivation eines Teams aus einer vergleichbaren Position.
• Kenntnisse: Sie haben Erfahrung mit verschiedenen Produktgruppen im Handel und sicher im Umgang mit MS‑Office.
• Kundenorientierung: Freude am Umgang mit Menschen und Begeisterung für den Handel.
• Organisationstalent: Verantwortungsbewusstes Handeln und Überblick auch in Stresssituationen.
• Einsatzbereitschaft: Bereit im Zwei‑Schicht‑System zu arbeiten.

Leistungen und Benefits

• Faire Arbeitsbedingungen eines tarifgebundenen Unternehmens.
• 30 Tage Urlaub.
• Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie tarifliche Zuschläge.
• Planbare Arbeitszeiten in einer 5‑Tage‑Woche.
• Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss.
• Monatlicher Verpflegungszuschuss (für Tarifmitarbeitende).
• Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen im Partnernetzwerk „Corporate Benefits“.
• Kostenlose Versorgung durch Kaffee und Wasser.
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines individuellen Trainingsangebots.
• Regelmäßige Feedbackgespräche in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.