Asistente Remuneraciones

Enjoy; Coquimbo; On-site; CLP 6,696,000 - 10,044,000; Full time

Job summary

Enjoy es líder en entretenimiento en Latinoamérica y necesita un profesional para apoyar la gestión administrativa del área, asistiendo directamente al jefe de área. Entre sus funciones se encuentran la gestión de agenda, recepción y tramitación de documentación, y soporte en el sistema de remuneraciones.

Se busca experiencia en remuneraciones y capacidad de mantener la base de datos actualizada, con atención a requerimientos de clientes internos. Proceso de selección mediante AIRA.

Qualifications

• Experiencia en remuneraciones.

Responsibilities

• Llevar agenda de actividades y de temas importantes del área.
• Recibir, archivar, actualizar, confeccionar y despachar documentación requerida.
• Fotocopiar documentos, notas, informes, etc.
• Enviar y recibir mail según se requiera.
• Recibir, elaborar y enviar informes y documentos a las áreas internas o externas.
• Actualizar permanentemente la base de datos del departamento.
• Brindar soporte en sistema de remuneración, gestión de alta y baja de personal, control de renuncias, finiquitos, etc.
• Atender solicitudes y requerimientos de clientes internos.
• Análisis y control de Relaciones Laborales conforme a la agenda de negociaciones sindicales.

Skills

Experiencia en remuneraciones

Job description

Enjoy cuenta con más de 40 años de historia, es la compañía líder en entretenimiento a nivel Latinoamericano. Está presente en Antofagasta, Coquimbo, Rinconada de Los Andes, Viña del Mar, San Antonio, Pucón, Villarrica, Puerto Varas, Chiloé, Los Ángeles, Mendoza (Argentina) y Punta del Este (Uruguay).

Misión del cargo:

Apoyar la gestión administrativa y funcional del área asistiendo directamente al jefe de área en sus labores y actividades.

Descripción Funciones del Cargo:

• Llevar agenda de actividades y de temas importantes del área.
• Recibir, archivar, actualizar, confeccionar y despachar documentación requerida.
• Fotocopiar documentos, notas, informes, etc.
• Enviar y recibir mail según se requiera.
• Recibir, elaborar y enviar informes y documentos a las áreas internas o externas que correspondan.
• Actualizar permanentemente la base de datos del departamento.
• Brindar soporte en sistema de remuneración, gestión de alta y baja de personal, control de renuncias, finiquitos, etc.
• Atender permanentemente solicitudes y requerimientos de clientes internos.
• Análisis y control de Relaciones Laborales según agenda de negociaciones sindicales, despidos, u otro tema afín que requiera de su atención y gestión de documentación.

Nuestro Candidato Ideal:

• Experiencia en remuneraciones

Discapacidad: Esta vacante es apta para personas con discapacidad.

El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.