ANALISTA RELACIONES LABORALES

RECLUTAR NORTE; Antofagasta; Presencial; CLP 24.000.000 - 34.000.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Desarrollo profesional

Descripción de la vacante

RECLUTAR NORTE busca Analista de Relaciones Laborales para unirse a su equipo en Antofagasta. Se requiere formacif3n en RR. HH., Derecho o carreras afines y 5+ af1os de experiencia en relaciones laborales, idealmente en minera o servicios.

Se valora conocimiento de la normativa laboral chilena y experiencia con organizaciones sindicales. Residencia en Antofagasta, manejo de Excel y habilidades analíticas para reportes y auditar procesos laborales.

Formación

• Formación profesional en áreas afines a relaciones laborales y administración.
• Experiencia previa en relaciones laborales, mínima de 5 años idealmente en minería, industrial o servicios.
• Conocimiento de legislación laboral chilena y normativa asociada.

Responsabilidades

• Gestionar y apoyar procesos de relaciones laborales y legislación vigente.
• Mantener comunicación con trabajadores, representantes sindicales y áreas de la organización.
• Apoyar gestión de contratos, documentación laboral y procesos administrativos.
• Participar en procesos de negociación, atención de requerimientos y resolución de situaciones laborales.
• Elaborar reportes e indicadores de gestión del área.
• Asesorar a las áreas en materias laborales conforme a políticas internas y normativa vigente.
• Participar en auditorías laborales y en procesos de acreditación Minera CODELCO/MEL.

Conocimientos

Relaciones laborales

Comunicación interna

Habilidades de negociación

Educación

Ingeniería en Recursos Humanos

Ingeniería en Administración

Relaciones Laborales

Derecho

Herramientas

Excel

Descripción del empleo

Importante Empresa de Servicios a la Minería, nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Relaciones Laborales para incorporarse a nuestro equipo de trabajo.

Principales responsabilidades:

• Gestionar y apoyar procesos relacionados con relaciones laborales y legislación laboral vigente.


• Mantener una adecuada relación y comunicación con trabajadores, representantes sindicales y distintas áreas de la organización.


• Apoyar la gestión de contratos, documentación laboral y procesos administrativos asociados.


• Participar en procesos de negociación, atención de requerimientos y resolución de situaciones laborales.


• Elaborar reportes e indicadores de gestión del área.


• Asesorar y apoyar a las distintas áreas en materias laborales, de acuerdo con las políticas internas y normativa vigente.


• Domine proceso de acreditación de Faenas Mineras idealmente CODELCO y MEL


• Participar activamente en las auditorias laborales.

Requisitos:

• Formación profesional en Ingeniería en Recursos Humanos, Ingeniería en Administración, Relaciones Laborales, Derecho o carrera afín.


• Experiencia previa en relaciones laborales, mínima de 5 años idealmente en empresas del rubro minero, industrial o servicios.


• Conocimiento de legislación laboral chilena y normativa relacionada.


• Deseable experiencia en manejo y relacionamiento con organizaciones sindicales.


• Manejo de herramientas Office, especialmente Excel.


• Residencia en Antofagasta (requisito excluyente).

Ofrecemos:

• Incorporación a una organización estable y con oportunidades de desarrollo.