Strategic HR Business Partner - Lifecycle & Processes

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Basel

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Benefits offered by this job

Attraktive Anstellungsbedingungen
Moderne Arbeitsumgebung
Umfassende Sozialleistungen
Langfristige Perspektiven

Job summary

Adecco Schweiz sucht eine engagierte HR Business Partnerin bzw. einen HR Business Partner zur ganzheitlichen Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Sie begleiten den Employee Lifecycle, treiben HR-Projekte voran und fördern eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Sie verfügen über eine abgeschlossene HR-Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung und kommunizieren sicher auf allen Hierarchieebenen. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Französisch- oder Italienischkenntnisse runden das

Qualifications

  • Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung im Bereich Human Resources.
  • Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR-Funktion.
  • Freude an Beratung und Zusammenarbeit mit Menschen auf verschiedenen Hierarchieebenen.

Responsibilities

  • Betreuung und Begleitung des gesamten Employee Lifecycles, von Rekrutierung bis Administration.
  • Kompetente Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten Themen.
  • Mitwirkung bei Optimierung, Digitalisierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen.

Skills

Beratung
Kommunikationsstärke
Teamorientierung
Sprachkenntnisse Deutsch
Englischkenntnisse von Vorteil

Education

Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung im Bereich Human Resources

Tools

MS Office
Workday
SAP HCM

Job description

Adecco Schweiz sucht eine engagierte HR Business Partnerin bzw. einen HR Business Partner zur ganzheitlichen Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Sie begleiten den Employee Lifecycle, treiben HR-Projekte voran und fördern eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Sie verfügen über eine abgeschlossene HR-Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung und kommunizieren sicher auf allen Hierarchieebenen. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Französisch- oder Italienischkenntnisse runden das

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