Senior Payroll & HR Manager - Teilzeit 60–70%

Personal Knobel AG; Uster; Vor Ort; CHF 90.000 - 120.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Langfristige Perspektive

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Spannende Mandate

Teamorientiertes Umfeld

Zusammenfassung

Personal Knobel AG sucht eine erfahrene Payroll‑Spezialistin zur Verstärkung des Teams. Sie führen die monatliche Gehaltsabrechnung und die Jahresendverarbeitung unterschiedlicher Mandanten durch und betreuen HR‑themen sowie Mitarbeitende.

Sie beraten Mandanten in personal‑ und sozialversicherungsrelevanten Fragen, arbeiten eng mit Behörden zusammen, erstellen Reports und unterstützen die Sachbearbeiter:innen im Finanzbereich. Teilzeit (60–70%) in einem modernen, familiären Umfeld.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und Personalwesen.
• ,
• Erfahrung im Non-Profit Bereich von Vorteil.
• Erfahrung mit Payroll-Software und MS Office, insbesondere Excel.
• Analytische Fähigkeiten zur Lösung von Problemen, wie Korrekturen und Deklarationen oder zur Erstellung von Reports.
• Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.

Aufgaben

• Monatliche Gehaltsabrechnung und Jahresendverarbeitung unterschiedlicher Mandanten.
• Kontakt mit div. Ämtern und Behörden.
• Abwicklung inkl. Kontrolle von Sozialversicherungsabrechnungen.
• Reporting.
• Anleitung und Hilfestellungen der einzelnen SachbearbeiterInnen im Bereich Finanzbuchhaltung.
• Allg. HR-Aufgaben.
• Selbständige Führung diverser Lohnbuchhaltungsmandate.
• Zusammenarbeit mit anderen Mandatsleitern.
• Beratung der Mandanten in personal- und sozialversicherungsrelevanten Themen.
• Begleitung von AHV-Revisionen.

Kenntnisse

Lohnbuchhaltungserfahrung

Personalwesen Erfahrung

Analytische Fähigkeiten

Gute Kommunikation

Non-Profit Erfahrung

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung HR/Payroll

Tools

Payroll-Software

MS Office/Excel

Jobbeschreibung

Personal Knobel AG sucht eine erfahrene Payroll‑Spezialistin zur Verstärkung des Teams. Sie führen die monatliche Gehaltsabrechnung und die Jahresendverarbeitung unterschiedlicher Mandanten durch und betreuen HR‑themen sowie Mitarbeitende.

Sie beraten Mandanten in personal‑ und sozialversicherungsrelevanten Fragen, arbeiten eng mit Behörden zusammen, erstellen Reports und unterstützen die Sachbearbeiter:innen im Finanzbereich. Teilzeit (60–70%) in einem modernen, familiären Umfeld.