Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Personaldienst

ur; Altdorf (UR); À distance; CHF 42 000 - 56 000; Temps partiel

Résumé du poste

Der Kanton Uri sucht eine engagierte, zuverlässige Sachbearbeiterin/ einen Sachbearbeiter Personaldienst zur Verstärkung des Teams. Sie übernehmen Administrative und organisatorische Aufgaben der Abteilungsleitung, erledigen die Personalverwaltung von Eintritt bis Austritt und unterstützen die Fachpersonen im Bewerbungsmanagement. Arbeitszeit 60 %, Eintritt 1.

April 2027 oder nach Vereinbarung. Sie arbeiten selbstständig, bringen Ideen ein und profitieren von zeitgemässen Anstellungsbedingungen

Qualifications

• Kaufmännische Grundbildung EFZ oder eine gleichwertige Ausbildung.
• Zertifikatslehrgang HR-Assistentin/HR-Assistent bzw. eine gleichwertige Weiterbildung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen.
• Sorgfältige, zuverlässige und gut organisierte Arbeitsweise.
• Flexibilität und Belastbarkeit sowie Diskretion, Integrität und Dienstleistung.

Responsabilités

• Administrative und organisatorische Unterstützung der Abteilungsleitung und der Fachpersonen Personaldienst
• Erledigung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt, einschliesslich Vertragserstellung, Zeugniserstellung sowie die administrative Abwicklung von Dienstjubiläen
• Unterstützung der Fachpersonen Personaldienst im Bewerbungsmanagement
• Administrative Abwicklung von Regierungsratsanträgen und Direktionsbeschlüssen
• Führung und Bewirtschaftung der Personaldossiers

Formation

Kaufmännische Grundbildung EFZ oder gleichwertige Ausbildung

Zertifikatslehrgang HR-Assistent/in oder gleichwertige Weiterbildung

Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen

Description du poste

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Personaldienst

Ob Personalgewinnung, Stellenantritt oder gezielte Personalbetreuung: Damit diese wichtigen Schritte für die Mitarbeitenden der Kantonalen Verwaltung Uri reibungslos funktionieren, braucht es einen zuverlässigen und professionellen Personaldienst. Der Kanton Uri bündelt seine HR-Dienstleistungen im Amt für Personal. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Person, die unser Team ergänzt.

Allgemeine Informationen

Arbeitspensum 60 % Stellenantritt 1. April 2027 oder nach Vereinbarung Arbeitgeber Abteilung Personal Typ Stellenangebot

Aufgaben

• Administrative und organisatorische Unterstützung der Abteilungsleitung und der Fachpersonen Personaldienst
• Erledigung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt, einschliesslich Vertragserstellung, Zeugniserstellung sowie die administrative Abwicklung von Dienstjubiläen
• Unterstützung der Fachpersonen Personaldienst im Bewerbungsmanagement
• Administrative Abwicklung von Regierungsratsanträgen und Direktionsbeschlüssen
• Führung und Bewirtschaftung der Personaldossiers

Erwartungen

• Kaufmännische Grundbildung EFZ oder eine gleichwertige Ausbildung
• Zertifikatslehrgang als HR-Assistentin/HR-Assistent beziehungsweise eine gleichwertige Weiterbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
• Sorgfältige, zuverlässige und gut organisierte Arbeitsweise
• Flexibilität und Belastbarkeit sowie einen ausgeprägten Sinn für Diskretion, Integrität und Dienstleistung

Sie übernehmen eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in unserem neu aufgestellten Personaldienst. Dabei arbeiten Sie selbstständig, bringen Ihre Ideen ein und sind Teil eines engagierten Teams. Es erwarten Sie zeitgemässe Anstellungsbedingungen gemäss kantonalem Personalrecht sowie ein attraktives Arbeitsumfeld.

Verfahren

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Heidi Deplazes-Kempf, Co-Leiterin Personaldienst, gerne zur Verfügung. Sie ist für Ihre konkreten Fragen unter [phone] erreichbar.
Bewerbungsfrist: 24. November 2026

Unterschrift

Altdorf, 6. November 2026
Finanzdirektion
Urs Janett, Regierungsrat