Regional HR Business Partner – Strategy & Change

Vebego AG; Zürich; On-site; CHF 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

Vebego AG in Zürich sucht eine erfahrene HR-Partnerin/ -Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen im Cleaning Services und Facility Management. Sie begleiten den Employee Lifecycle von Rekrutierung bis Austritt und bearbeiten komplexe Personalthemen.

Sie unterstützen Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozesse, leiten HR-Projekte mit und treiben die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse voran.

Qualifications

• Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Human Resources (HR-Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation)
• Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR-Funktion
• Stilsichere Deutsch- und Italienischkenntnisse in Wort und Schrift (zwingend), ösischkenntnisse von Vorteil

Responsibilities

• Du berätst und begleitest Führungskräfte in mehreren Regionen innerhalb der Schweiz in sämtlichen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen der Bereiche Cleaning Services (CS) und Facility Management (FM)
• Du bist Sparringpartner*in für unsere Führungskräfte bei personellen, organisatorischen und strategischen Herausforderungen und unterstützt sie bei der erfolgreichen Weiterentwicklung ihrer Teams
• Du begleitest den gesamten Employee Lifecycle von der Rekrutierung bis zum Austritt
• Du bearbeitest selbstständig komplexe Personal-, Konflikt- und Arbeitsrechtsfälle
• Du unterstützt und begleitest Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozesse
• Du leitest HR-Projekte oder arbeitest aktiv in bereichsübergreifenden Projekten mit
• Du unterstützt die Umsetzung unserer HR-Strategie und treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse voran
• Du begleitest Mandatsübernahmen, Reorganisationen und weitere personalrelevante Veränderungsprozesse

Skills

Deutsch

Italienisch

Education

HR-Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Vebego AG in Zürich sucht eine erfahrene HR-Partnerin/ -Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen im Cleaning Services und Facility Management. Sie begleiten den Employee Lifecycle von Rekrutierung bis Austritt und bearbeiten komplexe Personalthemen.

Sie unterstützen Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozesse, leiten HR-Projekte mit und treiben die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse voran.