Leiter Personalentwicklung & Bildung – Change & Lernen

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Biel

Vor Ort

CHF 120.000 - 170.000

Vollzeit

Vor 4 Tagen

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Zusammenfassung

Gi Group Bern sucht eine verantwortliche Persönlichkeit als Leiter Personalentwicklung & Bildung (100%, m/w) mit Fokus auf HR-Entwicklung, Bildungsmanagement und Talentprogramme. Sie arbeiten eng mit Berufsbildnern, Führungskräften und HR Business Partnern zusammen und treiben Change-Projekte zur Einführung moderner HR-Instrumente voran.

Sie bringen mehrjährige HR-Erfahrung, starke Projektmanagementkompetenz und exzellente Deutsch- sowie Französischkenntnisse mit.

Qualifikationen

Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld und Bildungsbereich.
Projektmanagement-Kompetenz sowie Moderationsfähigkeiten.
Deutsch- und Französischkenntnisse sind zwingend.

Aufgaben

Verantwortung für Personalentwicklung und Berufsbildung in enger Zusammenarbeit mit Berufsbildern.
Leitung von Projekten und Change-Management zur Einführung moderner HR-Instrumente.
Weiterentwicklung der HR-Entwicklungssysteme.
Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen (Workshops, E-Learning, Mentoring).
Controlling von Bildungsaktivitäten (KPIs) und Transfer in den Arbeitsalltag.
Evaluation und Implementierung eines Learning Management Systems.
Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in Personalentwicklung.

Kenntnisse

Projektmanagement

Moderationsfähigkeiten

Analytische Arbeitsweise

Selbständige Arbeitsweise

Kommunikative Fähigkeiten

Französischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Weiterbildung im HR (Fachausweis/Studium oder Vergleichbares)

Tools

Learning Management System

Jobbeschreibung