Leiter Personalentwicklung & Bildung 100%, m/w

Gi Group Burgdorf; Bern, Biel; Vor Ort; CHF 110.000 - 150.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Gi Group SA in Bern sucht eine/n erfahrene/n Leiter/in Personalentwicklung zur Führung von Bildungsprojekten und zur Implementierung moderner HR-Instrumente. Sie begleiten Lernlandschaften, steuern KPIs und arbeiten eng mit Führungskräften sowie HR-Partnern zusammen.

Sie verfügen über mehrjährige HR-Erfahrung, starke Projekt- und Moderationskompetenzen sowie fließende Deutsch- und Französischkenntnisse. Reisebereitschaft innerhalb des Versorgungsgebiets wird erwartet.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld und im Bildungsbereich.
• Ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz sowie Moderationsfähigkeiten.
• Starke konzeptionelle, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten.

Aufgaben

• Verantwortung für Personalentwicklung und Berufsbildung in der Unternehmung.
• Leitung von Projekten sowie Change-Management-Massnahmen zur Einführung von HR-Instrumenten.
• Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Entwicklungssystemen.

Kenntnisse

Projektmanagement

Moderation

Analytische Fähigkeiten

Interne Beratung

Ausbildung

HR-Bildung/Weiterbildung (Fachausweis/Studium)

Tools

Learning Management System (LMS)

digitale HR-Tools

Jobbeschreibung

Ihr Aufgabengebiet:

• Verantwortung für die Personalentwicklung sowie für die Berufsbildung innerhalb der Unternehmung in enger Zusammenarbeit mit den Berufs- und Praxisbildnern
• Leitung und Begleitung von Projekten sowie Change-Management-Massnahmen zur Einführung und Optimierung moderner HR-Instrumente
• Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden HR-Entwicklungssysteme
• Umsetzung von Personalentwicklungsmassnahmen wie Workshops, E?Learning sowie Talent- und Mentoring?Programmen, Zeugnistool etc.
• Controlling der Bildungs- und Entwicklungsaktivitäten (Erfolgskontrollen, Transfersicherung der Lerninhalte in den Arbeitsalltag, KPIs)
• Evaluation und Implementierung eines Learning Management Systems
• Organisation und Moderation von Workshops und internen Weiterbildungen
• Begleitung und Beratung von Mitarbeitenden in Fragen der Personalentwicklung
• Ermittlung von Aus- und Weiterbildungsbedürfnissen sowie Konzeption, Planung und Umsetzung entsprechender Entwicklungsprogramme
• Beratung und Unterstützung von Führungskräften sowie HR Business Partnern in sämtlichen Fragen der Personalentwicklung und Berufsbildung
• Aufbau und Weiterentwicklung einer systematischen Nachfolgeplanung gemeinsam mit den Linienverantwortlichen und dem HR-Team

Ihr Profil:

• Weiterbildung im Bereich HR auf Stufe Fachausweis, Studium oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld und im Bildungsbereich
• Erfahrung in der Personalentwicklung wie auch im Bildungsbereich
• Ausgeprägte Projektmanagement?Kompetenz sowie sichere Moderationsfähigkeiten
• Weiterbildung im Projektmanagement von Vorteil
• Starke konzeptionelle, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse zwingend
• Vernetztes, unternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, Schnittstellen zu erkennen
• Interesse an digitalen HR-Tools sowie deren Weiterentwicklung
• Selbständige, analytische und präzise Arbeitsweise
• Reisebereitschaft innerhalb des Einzugsgebietes der Firma (Führerschein sowie eigenes Auto)

Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sozialen Umfeld. Bewerbungen, welche wir per Post erhalten, werden geprüft, aber nicht retourniert.

Gi Group SA, Doris Blaser, Weltpoststrasse 5, 3015 Bern
034 408 13 24 – [e-mail]

Gi Group
Gi Group ist Teil der Gi Group Holding, einem globalen Ökosystem für Personaldienstleistungen und Beratung, das die Entwicklung des Arbeitsmarktes unterstützt und dazu beiträgt, das Leben von Menschen in 37 Ländern auf der ganzen Welt zu verändern. In der Schweiz sind wir mit den Marken Gi Group, Grafton, BauTech, Gi Life Sciences und der ehemaligen Kelly Services tätig. Wir sind in den Bereichen Temporärarbeit und Feststellenvermittlung sowie in einer Vielzahl ergänzender Personaldienstleistungen aktiv. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der Schweiz und über 250 Mitarbeiter:innen sind wir eines der führenden Personaldienstleistungsunternehmen auf dem Schweizer Personalvermittlungsmarkt. Gi Group ist Spezialist für befristete und unbefristete Personaldienstleistungen und Ihr wertvoller Partner für viele andere HR-Lösungen. Wir verändern Leben, indem wir Kandidaten mit Unternehmen zusammenbringen, und wir arbeiten jeden Tag daran, Mehrwert zu schaffen. Your Job, Our Work.