HR Fachfrau

Flexsis AG, St. Gallen; Sankt Gallen; On-site; CHF 65,000 - 90,000; Part time

Job summary

Flexsis AG in St. Gallen sucht eine/n HR-Fachfrau, die/der die HR-Administration von Eintritt bis Austritt betreut. Zu Ihren Aufgaben gehören das Erstellen von Verträgen, Zeugnissen und Bestätigungen sowie die Pflege der Personaldossiers und HR-Korrespondenz.

Nach Einarbeitung übernehmen Sie die Zeiterfassung, Lohn- und Quellensteuer sowie die Jahresendverarbeitung. Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und mit Diskretion in einem kompetenten Team.

Qualifications

• HR-Administration von Eintritt bis Austritt
• Erstellen von Verträgen, Zeugnissen und Bestätigungen
• Pflege der Personaldossiers und HR Korrespondenz
• Bearbeitung von Unfall-, Krankheits- und Familienzulagenfällen
• Nach Einarbeitung: Zeiterfassung, Lohn-/Quellensteuer und Jahresendverarbeitung

Responsibilities

• HR-Administration von Eintritt bis Austritt
• Erstellen von Verträgen, Zeugnissen und Bestätigungen
• Pflege der Personaldossiers und HR Korrespondenz
• Bearbeitung von Unfall-, Krankheits- und Familienzulagenfällen
• Nach Einarbeitung: Zeiterfassung, Lohn-/Quellensteuer und Jahresendverarbeitung

Skills

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort/SH

Strukturierte Arbeitsweise

Selbstständige Arbeitsweise

Diskrete empathische Persönlichkeit

Gute IT-Kenntnisse

Education

Ausbildung im HR oder mehrjährige HR-Erfahrung

Tools

Abacus

Job description

HR Fachfrau

Flexsis AG, St. Gallen Vacant since : 09.11.2026 9000 St. Gallen (SG) 100% By agreement Temporary

Firmenbeschreibung

Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management» .

Als erfolgreiches, nach ISO - zertifiziertes Personaldienstleistungsunternehmen mit 47 Filialen und über 250 Mitarbeitenden in der Schweiz, pflegt Flexsis AG seit 1997 mit ihren spezialisierten Divisionen zu einer Vielzahl von Unternehmen und Kandidaten/innen eine partnerschaftliche Kooperation in den Bereichen Personalverleih und Dauerstellen.

Jobbeschreibung

• HR-Administration von Eintritt bis Austritt


• Erstellen von Verträgen, Zeugnissen und Bestätigungen


• Pflege der Personaldossiers und HR Korrespondenz


• Bearbeitung von Unfall-, Krankheits- und Familienzulagenfällen


• Nach Einarbeitung: Zeiterfassung, Lohn-/Quellensteuer und Jahresendverarbeitung

Gesuchtes Profil

• Ausbildung im HR oder mehrjährige HRErfahrung


• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise


• Gute IT-Kenntnisse, Abacus von Vorteil


• Diskrete, empathische Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen

• Work location 9000 St. Gallen (SG)


• Workload 100%


• Employment start By agreement


• Employment duration Temporary


• By online Online form