HR Administrative Specialist – Employee Lifecycle (80%)

myStromer AG; Köniz; On-site; CHF 52,000 - 70,000; Part time

Job summary

myStromer AG sucht am Standort Oberwangen einen HR-Assistant (m/w/d) in Teilzeit (80%). Sie unterstützen die HR-Abteilung im Employee Life Cycle, erstellen Arbeitsverträge und Zeugnisse und übernehmen die Lohnverarbeitung sowie die Pflege von Personaldaten.

Dabei optimieren Sie Prozesse und treiben Digitalisierung in der HR voran. Sie arbeiten eng mit der HR-Abteilung zusammen, sorgen für eine termingerechte Abwicklung der Personaladministration und stehen Ansprechperson für fachliche Fragen

Qualifications

• Administrative Abwicklung des Employee Life Cycles (Eintritt, Betreuung, Austritt).
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vereinbarungen, Arbeitszeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten.
• Unterstützung der monatlichen Lohnverarbeitung und Pflege lohnrelevanter Daten.

Responsibilities

• Unterstützung der HR-Abteilung in administrativen Belangen entlang des Employee Life Cycle.
• Sorgfältige und termingerechte Abwicklung der Personaladministration inkl. Arbeitsverträge und Zeugnisse.
• Unterstützung bei Lohnverarbeitung und lohnrelevanten Informationen.
• Optimierung und Digitalisierung HR-Administrationsprozesse.

Skills

Personaladministration

Arbeitsverträge erstellen

Lohnverarbeitung

HR-Systeme pflegen

Tools

HR-Software

Job description

myStromer AG sucht am Standort Oberwangen einen HR-Assistant (m/w/d) in Teilzeit (80%). Sie unterstützen die HR-Abteilung im Employee Life Cycle, erstellen Arbeitsverträge und Zeugnisse und übernehmen die Lohnverarbeitung sowie die Pflege von Personaldaten.

Dabei optimieren Sie Prozesse und treiben Digitalisierung in der HR voran. Sie arbeiten eng mit der HR-Abteilung zusammen, sorgen für eine termingerechte Abwicklung der Personaladministration und stehen Ansprechperson für fachliche Fragen