Global HR Business Partner | Change & Talent Champion

Perlen Packaging GmbH

Perlen

Vor Ort

CHF 120.000 - 180.000

Vollzeit

Vor 5 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden
Bewerbungsgenerator

Mach aus dieser Rolle ein Vorstellungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.

Schaffe es an den ATS-Filtern vorbei

Zusammenfassung

Perlen Packaging GmbH sucht eine/n erfahrene/n HR Business Partner, der/die das HR-Team in der Schweiz verstärkt und Führungskräfte in strategischen HR-Fragen unterstützt. Sie begleiten Change-Prozesse, entwickeln Talent-Management-Konzepte und steuern HR-Projekte von der Planung bis zur Umsetzung.

Sie bringen umfangreiche Erfahrung im Arbeitsrecht, fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Erfahrung in einem industriellen Umfeld mit.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsrecht mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare HR-Qualifikation.
  • Langjährige Berufserfahrung (mind. 7 Jahre) als HR Business Partner in internationalem Umfeld.
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Versiert im Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen und starker Kommunikationsfähigkeit.

Aufgaben

  • Strategische Beratung von Führungskräften in allen HR-relevanten Fragestellungen.
  • Organisationsentwicklung und Change-Management unterstützen.
  • Talent Management: Mitarbeiterbindung, Performance-Management und Nachfolgeplanung entwickeln.
  • HR-Projekte eigenständig leiten (z.B. neue Tools, Employer Branding).
  • Operative Exzellenz: Employee-Lifecycle von Onboarding bis Offboarding steuern.
  • Internationale Themen: Zusammenarbeit mit Auslandsgesellschaften sicherstellen und internationale Prozesse umsetzen.

Kenntnisse

Change Management
Internationales Umfeld
Kommunikation &Verhandlung
Arbeitsrechtkenntnisse
Englischkenntnisse

Ausbildung

BWL oder Wirtschaftsrecht mit HR-Schwerpunkt
Eidg. HR-Fachausweis

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Perlen Packaging GmbH sucht eine/n erfahrene/n HR Business Partner, der/die das HR-Team in der Schweiz verstärkt und Führungskräfte in strategischen HR-Fragen unterstützt. Sie begleiten Change-Prozesse, entwickeln Talent-Management-Konzepte und steuern HR-Projekte von der Planung bis zur Umsetzung.

Sie bringen umfangreiche Erfahrung im Arbeitsrecht, fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Erfahrung in einem industriellen Umfeld mit.

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
oder ziehe deine Datei hierhin.
Similar jobs

Ähnliche Jobs, die dir auch gefallen könnten

HR Business Partner 100 % (w/m/d)
HR Business Partner 100 % (w/m/d)

Perlen Packaging GmbH • Perlen

Vor Ort
CHF 120.000 - 180.000
Strategic HR Partner for Leadership & Transformation
Strategic HR Partner for Leadership & Transformation

Human Professional • Winterthur

Vor Ort
CHF 120.000 - 180.000
Senior HR Partner: Strategie, Change & Lifecycle (Hybrid)
Senior HR Partner: Strategie, Change & Lifecycle (Hybrid)

Job Impuls AG • Zug

Hybrid
CHF 90.000 - 130.000
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Schweizweit tätiges Unternehmen
Global HR Business Partner — Strategy, Talent & Change
Global HR Business Partner — Strategy, Talent & Change

Job-Room • Kriens

Vor Ort
CHF 110.000 - 170.000
HR Business Partner: Transformation & Talent Growth
HR Business Partner: Transformation & Talent Growth

Job Impuls AG • Zug

Vor Ort
CHF 110.000 - 150.000
Spannender Zwischenverdienst
Eigenverantwortungsvolle Position im/d
Sehr gute Rahmenbedingungen
Strategischer HR-Business Partner: Führungskräfte & Change
Strategischer HR-Business Partner: Führungskräfte & Change

Stadler • St. Margrethen

Vor Ort
CHF 90.000 - 120.000
Global HR Business Partner - Strategy & Org Change | Hybrid
Global HR Business Partner - Strategy & Org Change | Hybrid

Job-Room • Stäfa

Hybrid
CHF 110.000 - 130.000
Externe Weiterbildungen
Flache Hierarchien
Flexible Arbeitszeitgestaltung
+5
Strategic HR Partner for Change & Growth
Strategic HR Partner for Change & Growth

231 TUS - TRUMPF, Inc. • Schweiz

Vor Ort
CHF 120.000 - 180.000
Moderne Arbeitsumgebung
Frühe Verantwortungsübernahme
Umfangreiches Schulungs- und Weiter-
+3
Senior HR Business Partner – Change & Strategy Lead (CH)
Senior HR Business Partner – Change & Strategy Lead (CH)

Baumerhhs • Frauenfeld

Vor Ort
CHF 120.000 - 180.000
Gratis Parkplätze
Garderoben & Duschen
Kostenverpflegung
+3
HR Business Partner Commercial – Veränderung gestalten
HR Business Partner Commercial – Veränderung gestalten

4B Fassaden AG • Hochdorf

Vor Ort
CHF 120.000 - 150.000