Gestionnaire de salaires & RH

Lotus Partners; Carouge; Vor Ort; CHF 85.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Lotus Partners recherche un Gestionnaire de salaires et administration RH à 80-100% pour accompagner nos clients en Suisse. Vous assurez le cycle de paie et le traitement des fiches de salaire mensuelles.

Vous gérez les déclarations sociales, les entrées et sorties, le suivi des absences et le support RH de premier niveau, dans un environnement multi-client, avec une attention à la confidentialité et à la qualité des dossiers.

Qualifikationen

• Minimum 3 ans d’expérience en fiduciaire en Suisse.
• Bonnes connaissances des assurances sociales suisses.
• Expérience dans la gestion des dossiers de frontaliers (permis, ADI, impôt à la source, télétravail).
• Français langue maternelle, anglais un atout.
• Aisance avec les outils informatiques, connaissance de Crésus un plus.

Aufgaben

• Gestion complète du cycle de paies pour un portefeuille multi-mandats.
• Établissement des fiches de salaire mensuelles.
• Gestion des déclarations sociales (AVS, LPP, LAA, IJM, etc.).
• Gestion des entrées et sorties (contrats, affiliations, certificats, etc.).
• Suivi des absences, maladies et accidents.
• Support RH de premier niveau pour les clients.
• Gestion administrative RH dans un environnement multi-clients.

Kenntnisse

Français maternel

Paie Suisse

RH Administration

Anglais (facultatif)

Crésus

Ausbildung

HRSE Certification

Tools

Crésus

Jobbeschreibung

GESTIONNAIRE DE SALAIRES & ADMINISTRATION RH À 80-100%

Description du poste

• Gestion complète du cycle de paies pour un portefeuille multi-mandats


• Établissement des fiches de salaire mensuelles


• Gestion des déclarations sociales (AVS, LPP, LAA, IJM, etc.)


• Gestion des entrées et sorties (contrats, affiliations, certificats, etc.)


• Suivi des absences, maladies et accidents


• Support RH de premier niveau pour les clients


• Gestion administrative RH dans un environnement multi-clients

Profil recherché

• Minimum 3 ans d’expérience en fiduciaire en Suisse


• Bonnes connaissances des assurances sociales suisses


• Expérience dans la gestion des dossiers de frontaliers (demande de permis, ADI, impôt à la source, télétravail)


• Français langue maternelle, anglais un atout


• Aisance avec les outils informatiques, connaissance de Crésus un plus


• Certificat HRSE ou formation équivalente un atout

Nous garantissons une discrétion absolue dans l’étude des dossiers de candidature qui nous sont soumis.