Directeur Paie & HRIS — Transformation & Automatisation

Camenzind Human Resources GmbH; Zug; Vor Ort; CHF 150.000 - 180.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Camenzind Human Resources GmbH à Zoug recherche une personne de direction expérimentée en paie pour piloter le traitement mensuel des salaires et les clôtures annuelles, en assurant la conformité avec les assurances sociales, l'impôt à la source, et les directives internes.

Vous dirigerez l'équipe paie, standardiserez les processus au niveau du groupe et piloterez les projets TimeAs et SwissSalary, avec un rôle clé dans le reporting et la relation avec les autorités et les auditeurs.

Qualifikationen

• Expérience confirmée en paie, y compris les assurances sociales et l’impôt à la source.
• Compétences en digitalisation et automatisation des processus.
• Expérience en management et en standardisation des processus.
• Maîtrise des systèmes de pointage et intégration TimeAs – SwissSalary.
• Allemand langue maternelle et bonnes connaissances en français.

Aufgaben

• Gérer le traitement mensuel des salaires pour plusieurs sociétés.
• Garantir la conformité des assurances sociales, de l’impôt à la source et du LPP.
• Diriger le développement de l'équipe paie et standardiser les processus groupe.
• Élaborer les rapports de paie et les indicateurs pour la direction.
• Piloter les projets TimeAs et HRIS et accompagner les audits.
• Conseil au management et RH sur les questions salariales.
• Interlocuteur pour les autorités et les réviseurs.

Kenntnisse

Gestion paie

MS Dynamics F&O

SwissSalary

TimeAs

Automation

Tools

TimeAs

SwissSalary

Jobbeschreibung

Camenzind Human Resources GmbH à Zoug recherche une personne de direction expérimentée en paie pour piloter le traitement mensuel des salaires et les clôtures annuelles, en assurant la conformité avec les assurances sociales, l'impôt à la source, et les directives internes.

Vous dirigerez l'équipe paie, standardiserez les processus au niveau du groupe et piloterez les projets TimeAs et SwissSalary, avec un rôle clé dans le reporting et la relation avec les autorités et les auditeurs.