Collaborateur·trice administratif·ve RH à 50%

Etat de Neuchâtel

Neuenburg

Vor Ort

CHF 28.000 - 42.000

Teilzeit

vor 22 Stunden
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Zusammenfassung

État de Neuchâtel recherche un(e) collaborateur(trice) administratif(ive) polyvalent(e) pour accompagner le processus de recrutement et assurer la coordination des tâches RH. Vous gérerez les candidatures, publierez les offres et répondrez aux demandes des services, tout en assurant le traitement du courrier, la rédaction de courriers et le classement électronique.

Titulaire d’un CFC d’employé de commerce et idéalement d’une maturité commerciale, vous privilégiez rigueur, fiabilité et esprit

Qualifikationen

  • Titulaire d’un CFC d’employé·e de commerce et d’une maturité commerciale.
  • Expérience RH ou administrative liée aux ressources humaines est souhaitée.
  • Certificat de gestionnaire RH serait un atout.

Aufgaben

  • Coordination administrative avec rigueur et réactivité dans le processus de recrutement.
  • Publication des offres et diffusion sur les réseaux sociaux; gestion des candidatures.
  • Rédaction du courrier et réponses aux demandes, classement électronique et suivi administratif.

Kenntnisse

Rédaction parfaite
Rigueur
Organisation
Autonomie
Esprit d'équipe

Ausbildung

CFC Employé·e de commerce
Maturité commerciale

Jobbeschreibung

Service des ressources humaines de l’État (SRHE)

Le SRHE joue un rôle central au sein de l’administration cantonale. Acteur transversal, il s’adresse à l’ensemble du personnel de l’État, aux directions des services ainsi qu’au Conseil d’État et à ses membres. Afin de contribuer à l’amélioration constante de la qualité du service au public, il applique et fait évoluer la politique de gestion des ressources humaines (GRH).

Vos missions

Que ce soit à l'accueil ou au téléphone, vous créez un lien chaleureux et professionnel avec chaque interlocuteur·trice.

Au cœur du processus de recrutement, vous assurez la coordination administrative avec rigueur et réactivité. De la publication des offres à leur diffusion sur les réseaux sociaux, vous veillez à leur visibilité. Vous gérez les candidatures avec attention, répondez aux demandes des services et accompagnez chaque étape avec précision.

En parallèle, vous prenez en charge les tâches administratives indispensables, telles que le traitement du courrier, la rédaction de correspondances et le classement électronique. Ainsi, vous contribuez au bon fonctionnement du service en assurant un suivi administratif fiable et efficace.

Votre profil

Vous êtes titulaire d’un CFC d’employé·e de commerce ainsi que d’une maturité commerciale. Votre parcours vous a permis d’acquérir idéalement une première expérience dans le domaine des ressources humaines (RH), ou de développer des compétences administratives en lien avec les exigences de la fonction. Le certificat de gestionnaire RH constitue un avantage pour ce poste.

Vous disposez d’une excellente aisance rédactionnelle et d’une orthographe irréprochable, reflet de votre rigueur et professionnalisme. À l’aise avec les outils informatiques du quotidien, vous les utilisez avec efficacité et autonomie.

Ce qui fait la différence à nos yeux, c’est votre fiabilité, sens de l’organisation et capacité à allier autonomie et esprit d’équipe.

Votre adaptabilité et flexibilité vous permettent de gérer sereinement des priorités évolutives et de vous ajuster aux besoins des projets.

Seules les candidatures correspondant à un taux d'activité de 50% seront prises en considération. Ce taux implique une présence obligatoire le vendredi toute la journée.
Nous vous offrons pour ce poste
  • Un cadre agréable au sein d’une équipe dynamique et sympathique.
  • Une polyvalence dans plusieurs domaines d’activités du service.
Lieu de travail :

Neuchâtel

Début D’activité

À convenir

Délai de postulation :

21 septembre 2026

Salaire :

Classe 4

Renseignements Complémentaires

Mme Cristina Soqueiro, responsable du secrétariat, tél. 032 889 64 50

La diversité est une valeur fondamentale que nous cultivons avec conviction et nous nous engageons à créer un environnement inclusif où toute personne, quelle que soit son origine, son genre ou son parcours se sente pleinement intégrée et valorisée.

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