Chef de Projet RH — Transformation & Digitalisation SIRH

Antaes Consulting; Genf; On-site; CHF 140,000 - 200,000; Full time

Benefits offered by this job

Esprit start-up

Accompagnement carrière

Réseau pro

Team building

Certification HappyAtWork

Job summary

Antaes Consulting recherche un(e) Chef(fe) de Projet RH senior pour Genève, chargé d’accompagner la digitalisation des processus métiers et la migration SIRH. Vous travaillerez avec les équipes RH et les métiers pour harmoniser les pratiques et conduire le changement.

Vous apporterez une expertise en gestion de projet, analyse métier et conduite du changement, dans un contexte suisse, avec des enjeux juridiques locaux et une organisation orientée client.

Qualifications

• 10 ans d’expérience en gestion de projets RH, idéalement dans la digitalisation ou la refonte des processus métiers.
• Compétences en business analyse et accompagnement au changement.
• Maîtrise des systèmes RH et des outils de gestion de projet.

Responsibilities

• Accompagner le client dans la digitalisation des processus RH et optimiser les processus cibles.
• Homogénéiser les pratiques RH et coordonner les projets de digitalisation.
• Planifier, organiser et superviser des projets RH liés à la digitalisation et à la migration de SIRH.
• Collaborer avec les départements RH (Paie, Recrutement, Gestion de Carrière) pour redéfinir les processus.
• Analyser les besoins métiers, animer les ateliers et modéliser les processus actuels et cibles.
• Suivre les projets en termes de qualité, budget, risques et ressources.
• Gérer la conduite du changement et faciliter l’adoption des nouveaux outils.

Skills

Gestion de projet

Transformation digitale

Analyse métier

Conduite du changement

Leadership

Communication

Education

Diplôme en Ressources Humaines

Tools

SIRH

Outils de gestion de projet

Job description

Antaes Consulting recherche un(e) Chef(fe) de Projet RH senior pour Genève, chargé d’accompagner la digitalisation des processus métiers et la migration SIRH. Vous travaillerez avec les équipes RH et les métiers pour harmoniser les pratiques et conduire le changement.

Vous apporterez une expertise en gestion de projet, analyse métier et conduite du changement, dans un contexte suisse, avec des enjeux juridiques locaux et une organisation orientée client.