Case Manager:in Eingliederung & Rente Erwachsene Grosse Arbeitgebende (80-100%)

IV-Stelle Bern; Bern; On-site; CHF 85,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

42 Stunden/Woche

Teilzeit möglich

25 Tage Ferien pro Jahr

Pensionskasse

Restaurant-Angebot / Verpflegung

Massagemöglichkeiten

Fitnessangebote

Job summary

IV-Stelle Bern sucht eine engagierte Case Manager:in Eingliederung & Rente Erwachsene (80-100%) im Kanton Bern. Sie begleiten Mitarbeitende eines grossen Arbeitgebers durch das IV-Verfahren, beraten das Unternehmen und koordinieren Kolleginnen, Fachpersonen sowie Institutionen.

Sie analysieren die Ausgangslage, planen massgeschneiderte Eingliederungsmassnahmen und setzen diese zielführend um. Ihre empathische Beratung stärkt die Perspektiven der Kundinnen und Kunden, während Sie wertvolle

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit oder verwandter Bereiche.
• Erfahrung in Eingliederung/Case Management oder Beratung vorteilhaft.
• Deutsch-Französischkenntnisse sind von Vorteil.

Responsibilities

• Eigenverantwortliche Begleitung der Mitarbeitenden eines grossen Arbeitgebers im Kanton Bern im gesamten IV-Verfahren.
• Beratung des Unternehmens bezüglich Eingliederungsprozessen.
• Analyse der Ausgangslage und Einbindung relevanter Fachpersonen und Institutionen.
• Zielgerichtete Umsetzung von Eingliederungsmassnahmen und Nutzung des Handlungsspielraums.
• Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Arbeitgebern, Coaches, BIZ, Sozialdiensten, Institutionen oder Versicherungen.
• Individuelle, lösungsorientierte Beratung und Begleitung der Kundinnen und Kunden.
• Mitwirkung an interinstitutioneller Zusammenarbeit und Entwicklung tragfähiger Lösungen.

Skills

Koordination

Lösungsorientierung

Empathie

Beratungskompetenz

Education

Soziale Arbeit (Höherer tertiärer Abschluss)

Job description

Case Manager:in Eingliederung & Rente Erwachsene Grosse Arbeitgebende (80-100%)

Du willst dich einbringen? Wir geben dir Spielraum. Du denkst voraus? Wir unterstützen dich dabei. Zusammen gestalten wir die Zukunft für unsere Kundinnen und Kunden! Interessiert? Wir freuen uns auf dich!

Die IV-Stelle Kanton Bern befindet sich im Wandel und setzt auf eine moderne Unternehmens- und Führungskultur. Wir wollen unser Handeln stärker auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden ausrichten und die Digitalisierung vorantreiben. Um diese Weiterentwicklung erfolgreich umzusetzen, schaffen wir neue Stellen und suchen engagierte Mitarbeitende, die den Wandel aktiv mitgestalten.

Was du bei uns bewirken kannst

• Du begleitest eigenverantwortlich die Mitarbeitenden eines grossen Arbeitgebers im Kanton Bern während des gesamten IV-Verfahrens.
• In diesem Zusammenhang stehst du auch dem Unternehmen beratend zur Seite.
• Du analysierst sorgfältig die Ausgangslage und beziehst relevante Fachpersonen und Institutionen in die Fallführung ein und sicherst den Informationsfluss.
• Du sprichst eingliederungswirksame Massnahmen zu und nutzt deinen Handlungsspielraum zielführend aus.
• Du planst, koordinierst und steuerst die Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Arbeitgebenden, Coaches, BIZ, Sozialdiensten, Institutionen oder Versicherungen.
• Du informierst, berätst und begleitest deine Kund:innen individuell, lösungsorientiert und empathisch mit dem Ziel ihnen eine neue berufliche Perspektive zu ermöglichen.
• Du bringst dich aktiv in die interinstitutionelle Zusammenarbeit ein und gestaltest tragfähige Lösungen mit.

Welche Fähigkeiten uns wichtig sind

• Du verfügst über einen tertiären Bildungsabschluss in Sozialer Arbeit, Psychologie oder einem verwandten Bereich (z.B. HR, Coaching, Fallführung).
• Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Eingliederungsbereich oder in einer Beratungstätigkeit oder als Quereinsteiger/in mindestens 5 Jahre Führungstätigkeit in verwandten Bereichen mit.
• Du hast ein gutes Verständnis für das schweizerische Bildungssystem sowie unternehmerisches Denken.
• Du bist stark in der Koordination, vernetzt gerne und denkst lösungsorientiert.
• Du trittst empathisch, klar und überzeugend auf, kannst lösungsorientiert beraten und coachen.
• Du erledigst die administrativen Aufgaben rund um die Fallführung effizient und strukturiert, schätzt sowohl selbstständiges Arbeiten als auch den Austausch im Team.
• Wir sind ein zweisprachiges (Deutsch-Französisch) Unternehmen, daher sind gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache von Vorteil.

Benefits

Arbeitszeit:
Jahresarbeitszeit (42 Stunden / Woche), Möglichkeit teilzeit als auch mobil zu arbeiten, bezahlte Pausen

Ferien:
Jährlich mindestens 25 Tage Ferien, ab dem 45. Altersjahr 28 Tage und ab dem 55. Altersjahr 33 Tage. Möglichkeit von unbezahltem Urlaub

Lohn:
Kantonales Lohnsystem, geschlechtsneutrale und nachvollziehbare Lohnpolitik. Voller Lohn während Elternurlaub, Militär, Zivilschutz sowie Zivildienst

Sozialversicherungen:
Überparitätische Beteiligung an den Beiträgen an die Bernische Pensionskasse, Übernahme der Hälfte der Prämie für die Nichtberufs- die Unfallzusatz- und die Krankentaggeldversicherung

Aus- und Weiterbildung:Finanzielle und / oder zeitliche Beteiligung an Aus- und Weiterbildungsvorhaben

Gesundheit:
Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze, gratis Früchte, vergünstigte Verpflegung im hauseigenen Restaurant, Ruheraum, inhouse Massagemöglichkeit, Beteiligung an Fitnessaktivitäten sowie Ausleihfahrräder

Passt das zu dir? Dann lerne uns kennen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Für Auskünfte steht dir Livio Terribilini, HR-Berater unter [e-mail] oder 058 219 73 35 gerne zur Verfügung.