Technicien.ne senior - comptes recevables

Bridor; Boucherville; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire compétitif

Programme de bonification

Prime de référencement de talents

Assurances collectives complètes

Régime de retraite

Télémédecine accessible

Bien-être et santé au travail

Vie sociale et club

Programme d’aide aux employés et à la

Formation continue

Stationnement sur place

Job summary

Bridor recherche un technicien(ne) senior comptes recevables pour assurer la gestion des encaissements et optimiser les liquidités.

Sous la supervision du Contrôleur financier, vous collaborerez avec les équipes internes et les clients afin d’assurer conformité et efficience des opérations financières. Horaire de jour, lundi au vendredi, 8h30–17h, dans un environnement en croissance à Boucherville.

Qualifications

• Diplôme collégial en administration ou comptabilité requis.
• 5–7 ans d’expérience pertinente dans un poste similaire.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office indispensable.
• Connaissance SAP est un atout et le bilinguisme est obligatoire.

Responsibilities

• Saisir les encaissements dans SAP.
• Traiter les déductions clients et réclamer les montants refusés.
• Réconcilier les comptes clients et résoudre les écarts.
• Respecter les termes de paiement et analyser l’âge des comptes.
• Effectuer la collection et répondre aux demandes des clients et équipes.
• Gérer l’ouverture et le fichier maître des clients.
• Participer à des projets touchant les comptes clients et suivre les KPI.

Skills

Bilinguisme anglais/français

Microsoft Office

Education

DEC/AEC en administration ou comptabilité

Tools

SAP

Job description

Technicien.ne senior - comptes recevables

Emploi - Permanent Temps plein - Technicien

siège social: Usine -Boucherville Québec J4B 6H5

Dès que possible Horaire: Lundi au vendredi (Jour)

Description:

Assurer, suivre, optimiser : si la gestion des comptes recevables et le souci du détail vous motivent, ce poste est fait pour vous !

Sous la supervision du Contrôleur financier, vous assurerez la gestion des comptes recevables, contribuant directement à la saine gestion des liquidités ainsi qu’à l’efficacité des opérations financières de l’entreprise.

Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec les équipes internes ainsi qu’avec les clients, dans un environnement où la rigueur, l’organisation et le respect des échéanciers sont essentiels.

Votre environnement de travail :

• Horaire de jour du lundi au vendredi : de 8h30-17h.
• Diverses activités vous seront proposées tout au long de l'année pour votre bien-être au sein de l'entreprise.
• Vous intégrerez une équipe engagée dans une organisation en pleine croissance !

Responsabilités:

• Saisir les encaissements au système SAP;
• Traiter les déductions faites par les clients, coordonner avec les équipes internes et réclamer les sommes refusées;
• Réconcilier les comptes clients et résoudre les écarts;
• S’assurer du respect des termes de paiements;
• Analyser l’âge des comptes et effectuer la collection des comptes clients;
• Répondre aux demandes d’information des clients et des équipes internes et entretenir des bons rapports avec eux;
• Procéder à l’ouverture des comptes clients et maintenir le fichier maître des clients;
• Effectuer les enquêtes de crédits et s’assure du respect de la limite de crédit;
• Gérer les limites des crédits des clients en conformité avec l’assurance-crédit;
• Faire la mise à jour de l’assurance-crédit selon les besoins changeants des clients;
• Participer aux projets technologiques touchant les comptes clients;
• Suivre les KPI en place (DSO, nombre de déductions traitées/refusées, etc…);
• Autres tâches exigées par le supérieur;
• Repérer les inefficacités et recommander des pistes de solutions concrètes afin d’optimiser les processus en place.

Exigences:

• Diplôme d’études collégiales (DEC/AEC) en administration, en comptabilité ou autre formation pertinente;
• 5-7 ans d’expérience pertinente dans un poste similaire;
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office;
• Connaissance de SAP un atout;
• Bilinguisme (anglais et français) obligatoire afin de communiquer efficacement avec des interlocuteurs majoritairement anglophones.

Avantages

• Salaire compétitif : une rémunération attractive reconnue dans le secteur.
• Programme de bonification : récompensez votre contribution et votre performance.
• Prime de référencement de talents : 1 025 $ pour chaque candidat que vous recommandez et qui est embauché avec succès.
• Assurances collectives complètes : couverture santé, dentaire et vie pour vous et votre famille.
• Régime de retraite avantageux : l’entreprise contribue jusqu’à 6 % de votre mise pour vous aider à préparer votre avenir.
• Télémédecine accessible : consultation rapide avec des professionnels de la santé, où que vous soyez.
• Bien-être et santé au travail : activités organisées tout au long de l’année par notre comité santé et mieux‑être.
• Vie sociale active : adhésion possible au club social pour profiter d’encore plus d’activités et événements entre collègues.
• Programme d’aide aux employés et à leur famille : soutien confidentiel pour toutes vos préoccupations personnelles ou professionnelles.
• Formation continue : développez vos compétences et progressez dans votre carrière.
• Stationnement sur place : pratique et sécurisé pour tous les employés.