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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Desjardins recherche un Scientifique de données spécialisé en modèles de risque de marché pour soutenir la conception et la documentation méthodologique de produits dérivés et des métriques de risque. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le middle office et l’équipe de validation des modèles.
Ce poste exige un baccalauréat en finance ou ingénierie financière et au moins quatre années d’expérience dans les risques de marché, avec une maîtrise avancée d’Excel et un niveau avancé
Poste temporaire d'une durée de 12 mois.
L’équipe de valorisation marché des capitaux recherche un(e) Scientifique de données, Modèles de risque de marché, pour rejoindre une équipe de conception de modèles de risque de marché dynamique, en étroite collaboration avec le middle office et l’équipe de validation des modèles. Vous contribuerez à la mise en place et à la documentation méthodologique de modèles liés aux produits dérivés, aux métriques de risque de marché (VaR, stress tests) et aux cadres réglementaires (FRTB, SIMM, ICAAP). Le poste requiert de solides bases techniques, une forte capacitée d’apprentissage et de collaboration, ainsi qu’un bon esprit analytique et de communication, afin de soutenir efficacement les travaux de l’équipe et de participer aux initiatives en cours. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :
Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Gérer la complexité, Maîtriser les relations interpersonnelles, Stimuler l’innovation
Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.
Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.
Données (GF)
2026-11-4