RBC Group Consultant - Québec- FR

RBC; Quebec; In loco; CAD 70.000 - 120.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

RBC à Montréal recherche un conseiller expert Avantage collectif pour développer l’acquisition de nouveaux promoteurs et servir des entreprises clientes, en vendant des régimes d’épargne-retraite collectifs et en apportant des conseils financiers.

Ce rôle exige des aptitudes en prospection et vente, une capacité à atteindre les objectifs, et une maîtrise du français et de l’anglais. Autonomie et esprit entrepreneurial requis; PRR possible dans les 18 mois. Poste permanent et temps plein.

Competenze

• Prospection et expansion des affaires pour développer le portefeuille clients.
• Vente et atteinte/surpasser les objectifs fixés par RBC.
• Autonomie et esprit entrepreneurial pour suivre un plan.
• Autogestion et gestion du temps pour gérer les activités planifiées.
• Relations internes et externes pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies de croissance.
• PRR nécessaire ou à obtenir dans les 18 mois après l’embauche.
• Bilinguisme anglais/français requis pour servir une clientèle variée.

Mansioni

• Vendre des régimes d’épargne-retraite collectifs et des programmes financiers.
• Cibler des occasions de recommandation dans le cadre des programmes aidant au crédit et à l’apport en capital.
• Promouvoir Avantage collectif RBC auprès des partenaires et du marché externe.
• Établir et entretenir des relations avec les cadres des services bancaires et de la gestion de patrimoine.
• Exécuter des activités d’acquisition de nouveaux promoteurs Avantage collectif.

Conoscenze

Prospection

Réseautage

Expansion des affaires

Vente

Autonomie

Esprit entrepreneurial

PRR

Bilinguisme (FR/EN)

Relations internes et externes

Strumenti

Microsoft Office

Descrizione del lavoro

Il s'agit d'opportunités actuelles et futures à travers le Québec**

Description Du Poste

Il s'agit d'opportunités actuelles et futures à travers le Québec**

Conseiller(ère) expert(e), Avantage collectif

Avantage collectif RBC est un secteur complet qui offre une variété de produits d’épargne-retraite, y compris des REER collectifs, des régimes de participation différée aux bénéfices, des comptes d'épargne libre d'impôt collectifs et des régimes de retraite à cotisations déterminées, combinée à des conseils d’expert, le tout commodément offert sur le lieu de travail.

Si vous êtes un professionnel de la vente motivé, qui se plaît à établir des relations avec des entreprises clientes et à placer le client avant tout, vous aimerez ce rôle mobile d’expert-conseil chargé de l’acquisition de nouveaux promoteurs (clients commerciaux/grandes entreprises clientes) et participants. Ce rôle, important pour toutes les plateformes opérationnelles de RBC, est assorti d’un régime de rémunération variable.

Quelles seront vos tâches?

• Vendre des régimes d’épargne-retraite collectifs et des programmes de bien-être financier: vous consacrez 60% de votre temps à l’expansion des affaires et 40% à la vente.
• Cibler des occasions de recommandation dans le cadre des programmes d’aide au crédit hypothécaire et de prêts d’apport en capital.
• Promouvoir la proposition de valeur d’Avantage collectif RBC auprès des partenaires et du marché externe.
• Établir et entretenir des relations avec les cadres supérieurs des Services bancaires aux particuliers et aux entreprises et de Gestion de patrimoine.
• Exécuter des activités d’acquisition de nouveaux promoteurs Avantage collectif.

Exigences

• Solides aptitudes pour la prospection, le réseautage et l’expansion des affaires
• Aptitudes éprouvées pour la vente et capacité d’atteindre ou de surpasser les objectifs
• Faire preuve d’une grande autonomie et d’esprit entrepreneurial.
• Capacité de s'autogérer pour réaliser un plan.
• Excellentes aptitudes pour l’établissement de relations internes et externes en vue d’élaborer et de mettre en œuvre des stratégies de croissance des affaires
• Le titulaire du poste doit être déjà Professionnel en Régime de Retraite (PRR),ou réussir les cours nécessaires à l'obtention du titre de PRR dans un délai de 18mois après la date d'embauche.
• Bilinguisme (anglais et français) requis, car vous devrez servir une clientèle francophone et anglophone.

Atouts

• Excellentes aptitudes pour la présentation d’exposés, la communication et la gestion du temps, et bon sens de l’organisation
• Excellentes connaissances de l’informatique et des technologies mobiles et capacités éprouvées en matière de technologies numériques reposant sur les produits Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
• Orientation vers l’action, créativité et sens des affaires

Qu’en retirerez-vous?

Nous donnons notre pleine mesure, pensons autrement pour poursuivre notre croissance et collaborons afin d’offrir des conseils judicieux qui contribueront à la réussite des clients et à la prospérité des collectivités. Nous nous soucions du bien-être de chacun et chacune et aspirons à réaliser notre plein potentiel, à favoriser l’essor des collectivités et à contribuer à la réussite de tous et toutes.

• Programme de rémunération globale comprenant des primes et des avantages sociaux à la carte, rémunération concurrentielle, et commissions et actions, s’il y a lieu
• Programme de formation hors pair sur les services financiers
• Excellentes perspectives de carrière et accès à diverses possibilités d’emploi dans l’ensemble des secteurs d’activité et des régions
• Perfectionnement soutenu par la direction au moyen d’accompagnement et d’occasions de gestion
• Équipe dynamique et performante axée sur l’innovation et la collaboration

Compétences professionnelles

Adaptabilité, Curiosité intellectuelle, Développement d'entreprise, Orientation client

Détails supplémentaires de l’emploi

Adresse: 1 PLACE VILLE MARIE:MONTRÉAL

Ville: Montréal

Pays: Canada

Nombre d’heures de travail par semaine: 37.5

Type d’emploi: temps plein

Secteur d’activité: Marque, marketing, communications et citoyenneté, et RH

Type de fonction: Régulier

Type d’échelle salariale: Salarié

Date d’affichage: 2026-10-19

Date limite des candidatures:

Remarque: Les demandes seront acceptées jusqu'à 23 h 59 le jour précédant la date limite de présentation des demandes ci-dessus

Nos occasions d’emploi

À RBC, nous sommes guidés par nos valeurs communes – Le client avant tout, Intégrité, Collaboration, Respect, Excellence – et le principe Ensemble à RBC, la clé de la réussite. Nous croyons qu’un milieu de travail inclusif offrant des points de vue diversifiés est essentiel à notre croissance continue, en tant qu’institution financière parmi les plus grandes et les plus rentables au monde. Notre milieu de travail propice à l’excellence, à la collaboration, à l’innovation et à l’épanouissement professionnel de nos employés contribue à concrétiser notre raison d’être et à générer de la valeur pour nos clients et les collectivités où nous exerçons nos activités. Pour cela, nous mettons en place des politiques et des programmes visant à favoriser un milieu de travail fondé sur le respect et l’appartenance et offrant des occasions pour tous.