DIRECTEUR(TRICE) MARKETING

Collège LaSalle, Montréal; Montreal West; On-site; CAD 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Boni

Allocation mobile

Assurance collective

PAE

Télémédecine

Épargne retraite

Congés fêtes

Santé et bien-être

Job summary

Collège LaSalle à Montréal recherche un Directeur(trice) Marketing pour élaborer, coordonner et mettre en œuvre la stratégie marketing de l'établissement afin d'accroître sa visibilité et ses inscriptions. Vous dirigerez une équipe locale et travaillerez avec les départements Admissions, Communication, TI et Pédagogie.

Le rôle implique une expertise en marketing digital et une maîtrise du français et de l'anglais au niveau professionnel. Poste permanent, temps plein, avec avantages et bonus.

Qualifications

• Diplôme universitaire en marketing, communication, gestion ou domaine connexe.
• 7 à 10 ans d'expérience en marketing et gestion d'équipe.
• Bonne connaissance du marché de l'enseignement supérieur.
• Expertise en marketing digital, inbound, SEO/SEM et CRM.

Responsibilities

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing du Collège LaSalle en cohérence avec les orientations du groupe.
• Gérer la planification, l'exécution et l'optimisation des campagnes marketing (digitales, événementielles, presse, partenariats).
• Assurer la force et la cohérence de la marque sur tous les supports et canaux.
• Diriger l'équipe marketing locale (chargé(e)s de projet, graphistes, créateurs de contenu).
• Analyser les performances des campagnes et ajuster les KPI.
• Collaborer avec Admissions, Communication, TI et Pédagogie pour soutenir les inscriptions.
• Coordonner la production de contenus promotionnels et vidéos.
• Réaliser une veille sur les tendances du marché de l'éducation et les innovations marketing.

Skills

Marketing stratégique

Gestion d'équipe

Marketing digital

Inbound marketing

SEO/SEM

CRM

Education

Diplôme en marketing

Baccalauréat ou équivalent

Tools

CRM

SEO/SEM

Job description

En tant que Directeur(trice) Marketing, et sous la supervision du Directeur Éxécutif, votre rôle principal consistera à élaborer, coordonner et mettre en œuvre la stratégie marketing de l'établissement afin d'assurer sa visibilité, son attractivité et la croissance de ses inscriptions. Vous serez responsable de la planification des campagnes, de la gestion de l'image de marque et du développement de contenus adaptés aux publics cibles. Vous dirigerez une équipe locale dynamique et collaborerez étroitement avec les départements admissions, communication, digital et académiques.

RESPONSABILITÉS

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing du Collège LaSalle, en alignement avec les orientations du groupe;
• Gérer la planification, l'exécution et l'optimisation des campagnes marketing (digitales, événementielles, presse, partenariats, etc.);
• Assurer la cohérence et la force de la marque sur tous les supports et canaux de communication;
• Superviser et encadrer l'équipe marketing locale (chargé(e)s de projet, graphistes, créateurs de contenu, etc.);
• Analyser les performances des campagnes et ajuster les stratégies en fonction des indicateurs clés (KPI);
• Assurer une collaboration étroite avec les départements Admissions, Communication, TI et Pédagogie pour soutenir les objectifs d'inscription;
• Coordonner la production de contenus promotionnels, vidéos, brochures, infolettres, etc.;
• Effectuer une veille sur les tendances du marché de l'éducation, les comportements des étudiants et les innovations en marketing.

EXIGENCES

• Détenir un diplôme universitaire en marketing, communication, gestion ou domaine connexe;
• Posséder entre 7 et 10 ans d'expérience en marketing, incluant de l'expérience en gestion d'équipe;
• Avoir une solide connaissance du marché de l'enseignement supérieur;
• Avoir une expertise en marketing digital, inbound marketing, SEO/SEM et CRM;
• Maitrise de la langue français (oral et écrit);
• Maitrise de la langue anglaise au niveau professionnel (oral et écrit).

Ce rôle implique des interactions fréquentes avec des clients et des partenaires internes et externes à l’échelle nationale et mondiale. La compétence professionnelle en anglais est donc une exigence pour ce rôle.

AVANTAGES

• Poste permanent, temps plein;
• Boni;
• Allocation Mobile;
• Assurance collective, incluant un PAE et la télémédecine;
• Régime d'épargne à la retraite;
• Congés supplémentaires pour la période des fêtes - entre Noel & Jour de l'an;
• Programme de santé et mieux-être.

LCI Éducation souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et les membres des groupes visés à savoir les femmes, les personnes handicapées, les personnes autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques sont encouragées à soumettre leurs candidatures. Si vous êtes une personne handicapée, vous pouvez recevoir, sur demande, de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.