Commercial B2B — Ventes Intérieures & Avancement

Guillevin; Vaughan; On-site; CAD 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

RÉER collectif

CELI

Bourses d’études postsecondaires pour

Reconnaissance des années de service

Bornes de recharge

Job summary

Guillevin recherche un représentant des ventes internes à Concord, Ontario, pour gérer les demandes clients et développer les ventes B2B. Le poste est à temps plein et orienté service, avec des possibilités d’avancement dans une entreprise énergétiquement engagée au Canada.

Le candidat idéal est orienté client, fiable et capable de trouver des solutions rapidement, avec une expérience en vente B2B et de fortes aptitudes relationnelles.

Qualifications

• Expérience en vente dans un mode « B2B ».
• Personne avenante, plaçant la satisfaction client au cœur de ses décisions.
• Personne fiable, débrouillarde et dévouée.
• Capacité de rebondir facilement et de trouver des solutions.

Responsibilities

• Gérer et prioriser les demandes des clients provenant de diverses sources (courriel, téléphone et ventes Web).
• Répondre aux besoins des clients et trouver des solutions adéquates, selon le cas. Effectuer les suivis nécessaires et informer rapidement les personnes clés des commentaires des clients (prix, produits, service, etc.).
• Maximiser les ventes auprès des clients; proposer des produits alternatifs et complémentaires.
• Travailler en étroite collaboration avec le personnel des ventes externes.
• Maintenir ses connaissances et ses compétences à jour sur les produits offerts et les systèmes utilisés.
• Peut être appelé à négocier des prix et des conditions spéciales avec les clients selon les critères établis.

Skills

Vente B2B

Satisfaction client

Aptitudes relationnelles

Résolution de problèmes

Job description

Guillevin recherche un représentant des ventes internes à Concord, Ontario, pour gérer les demandes clients et développer les ventes B2B. Le poste est à temps plein et orienté service, avec des possibilités d’avancement dans une entreprise énergétiquement engagée au Canada.

Le candidat idéal est orienté client, fiable et capable de trouver des solutions rapidement, avec une expérience en vente B2B et de fortes aptitudes relationnelles.