Coach Agile/Scrum Master

Cofomo; Montreal; Hybrid; CAD 70,000 - 110,000; Full time

Job summary

An innovative firm is seeking a Scrum Master to lead Agile practices and enhance team collaboration. In this dynamic role, you'll facilitate daily meetings, oversee Kanban systems, and promote continuous improvement within teams. With a strong focus on employee well-being and professional growth, this opportunity offers a supportive environment where your contributions will be valued. Join a forward-thinking company dedicated to shaping the future of technology through collaboration and creativity, making a significant impact on large-scale projects for top-tier clients. If you're passionate about Agile methodologies and eager to drive change, this role is perfect for you.

Benefits

Competitive salary and benefits

Personalized career development plan

24/7 telemedicine

Wellness program

Active social club

Support for legal, accounting, and mental health

Welcoming work environment

Work with cutting-edge technologies

Focus on growth and skill enhancement

Flexible work environment

Qualifications

• 5+ years experience as a Scrum Master or Agile Coach.
• Proficient in Kanban and Scrum methodologies.
• Strong communication and facilitation skills.

Responsibilities

• Facilitate daily meetings using Scrum principles.
• Oversee and improve Kanban system for workflow.
• Train team members on Agile and Lean practices.

Skills

Scrum Master Certification

Agile Coaching

Communication Skills

Kanban Methodology

Problem Solving

Education

Bachelor's Degree in a related field

Tools

Jira

Confluence

Trello

Miro

Mural

Job description

Cofomo: Un endroit où vous pouvez vous sentir chez vous.

Travailler avec Cofomo, c’est l’occasion de collaborer aujourd’hui aux projets technologiques de demain.

Appliquez vos compétences, vos connaissances et votre capacité de résoudre des problèmes dans un environnement enrichissant et motivant.

Nous investissons dans nos talents, nous encourageons le perfectionnement et nous vous appuyons dans toutes les facettes de votre carrière chez nous, le tout dans le cadre d’une culture inclusive qui défend les valeurs d’engagement, d’intégrité, de diversité, de passion et de créativité.

Faites partie de l’avenir – de la technologie verte, aux dernières innovations en IA et sécurité de l’information dans le cadre de projets à grande échelle pour des clients de premier plan.

Cofomo est l’endroit où vous pouvez grandir, apprendre, créer, contribuer, et être reconnu pour ces contributions. C’est un endroit que vous voudrez appeler «chez vous».

Voici un bref aperçu des tâches et des responsabilités :

• Animer les réunions quotidiennes en utilisant les principes de Scrum;
• Superviser et améliorer l'utilisation de notre système Kanban pour assurer un flux de travail transparent, fluide et efficace;
• Organiser et faciliter les rencontres (kaizen/rétrospectives, les revues et les planifications);
• Identifier et mettre en œuvre des opportunités d'amélioration continue;
• Utiliser les métriques et les indicateurs de performance en soutien aux équipes et accompagner dans les ajustements;
• Former et encadrer les membres de l'équipe et la gestion sur les pratiques Agile et Lean;
• Promouvoir une culture de collaboration, de transparence, d'adaptabilité et d'engagement au sein des équipes;
• Assurer une communication efficace entre les équipes et les parties prenantes;
• Faciliter la collaboration inter-équipes alignée sur les objectifs et les priorités.
  
  

Le profil recherché est le suivant :

• Détenir les certifications Scrum master, CSM, PSM, EBM, PSK et/ou Coach Agile, ICP-ACC, ICP-ATF;
• Cumuler cinq (5) années d'expérience en tant que Scrum master ou Coach Agile;
• Posséder une expérience en tant que coach Agile et dans la mise en œuvre et l'optimisation de méthodologies Kanban et Scrum;
• Disposer d’une expérience pratique avec Jira Advanced Roadmap et Confluence (rapport, expérience, grille de maturité);
• Détenir une expérience dans le domaine de la cybersécurité, un atout;
• Connaître les pratiques DevSecOps;
• Maîtriser les outils de gestion visuels et collaboratifs (JIRA, Trello, Miro, Mural, etc.);
• Posséder d’excellentes compétences en communication et en facilitation.
  
  

Cofomo: Des avantages sur lesquels vous pouvez compter

Cofomo, c’est bien plus que de l’expertise technologique, c’est un endroit centré sur le bien-être de ses talents. Nous voulons vous voir évoluer, nous savons que vous travaillez mieux lorsque vous êtes heureux, apprécié, et que vous vous sentez épaulé – au travail et au-delà.

Voici quelques-uns des avantages d’une carrière chez Cofomo:

• Travail avec les dernières technologies et les meilleures pratiques sur une grande variété de projets stimulants
• Rémunération et avantages concurrentiels
• Accent mis sur la croissance, le développement et le rehaussement des compétences
• Environnement de travail accueillant et humain
• Élaboration d’un plan de carrière personnalisé et structuré
• Conseils personnalisés
• Programme de bien-être
• Télémédecine 24/7
• Soutien en matière de droit, de comptabilité et de santé mentale
• Environnement de travail hybride
• Club social actif qui organise des événements tout au long de l’année
  
  

Cofomo: Plus que le travail. Meilleure que jamais.

Cofomo, c’est beaucoup de choses, et nous travaillons sans relâche à nous assurer que nos talents aient le sentiment d’être appréciés, d’être motivés et de faire partie d’une entreprise dynamique, en pleine croissance, qui se préoccupe autant de l’avenir de ses employés que de l’avenir de la technologie. Nos employés sont le moteur de notre technologie, et nous leur accordons la priorité.

Nous favorisons la diversité et l’inclusion. Ainsi, les lieux de travail de Cofomo sont propices à l’échange de nouvelles idées, d’expériences différentes et de visions uniques, et ce, avec des personnes avec lesquelles vous n’auriez peut-être pas l’occasion de travailler habituellement.

Explorez les valeurs qui nous unissent et découvrez l’environnement dynamique, accueillant et résolument humain qui vous attend.

La culture de Cofomo évolue sans cesse, s’améliore et apprend de son atout le plus important, ses collaborateurs.

Chez Cofomo

• Vous êtes reconnu et apprécié pour vos compétences, votre savoir-faire, et aussi essentiellement, pour votre potentiel. C’est ainsi que la valeur est mesurée ici.
• Nous choisissons nos employés en fonction de leur talent. Point final.
• Tout le monde importe, tout le monde a son mot à dire, tout le monde est estimé.
  
  

Cofomo valorise les différences qui permettent à chacun d’entre nous d’apporter des contributions importantes et uniques à notre réussite et à notre culture commune. Une culture diverse et inclusive motive et contribue à un esprit d’unité, ainsi qu’à un sens profond de la justice et de l’équité.

C’est ainsi que demain se crée aujourd’hui. Une technologie de pointe pilotée par des talents de premier plan.