Associé(e) à la Livraison | Delivery Associate

Keurig Dr Pepper; Sherbrooke; On-site; CAD 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurance médicale

Assurance dentaire

Assurance invalidité

Assurance vie

Congés payés

REER

Remboursement des frais de scolarité

Programme d'aide aux employés

Rabais sur le café

Job summary

Keurig Dr Pepper recherche un Associé à la Livraison pour Sherbrooke, QC, afin d’assurer la distribution en temps opportun de café et de produits connexes aux clients.

Le candidat idéal possède au moins un diplôme secondaire et une expérience de conduite/livraison. Un permis valide et un dossier vierge sont requis, avec une aptitude au travail physique et d’excellentes compétences en service client.

Qualifications

• Diplôme d'études secondaires, de préférence.
• 1 an d'expérience dans un rôle de conduite/livraison semblable.
• Permis de conduire valide et dossier de conducteur vierge.

Responsibilities

• Effectuer la livraison en temps opportun d'un café et de produits connexes à environ 15 clients par jour.
• Effectuer du nettoyage préventif afin de réduire les appels de service.
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire et conforme aux exigences législatives et politiques.
• Cette liste n'est pas exhaustive et peut inclure d'autres tâches assignées par le supérieur.

Skills

Bilingue

Excellentes compétences de comunicação

Service client

Informatique

MS Office

Logiciels de contrôle des stocks

Soulever des charges lourdes

Education

Diplôme d'études secondaires

Tools

Email

MS Office

Applications Internet

Logiciels de gestion des stocks

Job description

Aperçu du poste: Associé(e) à la Livraison Sherbrooke, QC

Les Services de café Van Houtte sont fiers d'offrir le meilleur service à leur clientèle, jour après jour, perpétuant ainsi la tradition de générations d'entrepreneurs de services de café. Nous infusons plus de 1 000 000 de tasses de café chaque jour, et ce, dans 25 villes d'un océan à l'autre. Nous sommes également fiers de compter parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada et les 100 meilleurs employeurs pour les jeunes canadiens, et de proposer des carrières stimulantes dans un environnement dynamique et énergisant, où tout bouge rapidement.

DESCRIPTION

Responsable de la livraison en temps opportun de notre café et nos produits connexes aux clients.

RESPONSABILITÉS

• Effectuer la livraison en temps opportun de café et de produits connexes aux clients sur un itinéraire assigné (environ 15 livraisons par jour)
• Effectuer du nettoyage préventif afin de réduire le nombre d'appels de service
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire et conforme à toutes les exigences; législatives ainsi qu'à toutes les politiques et procédures de l'entreprise
• Cette liste n'est pas exhaustive. Toute autre tâche connexe pouvant être assignée par le supérieur hiérarchique

QUALIFICATIONS

• Diplôme d'études secondaires, de préférence
• 1 an d'expérience dans un rôle de conduite/livraison semblable
• Permis de conduire valide et dossier de conducteur vierge

COMPÉTENCES

• Bilinguisme dans les provinces concernées
• Excellentes compétences de communication
• Excellentes aptitudes pour le service à la clientèle
• Connaissances en informatique, incluant une connaissance des courriels, de la suite Microsoft Office, des applications Internet et des logiciels de contrôle des stocks
• Capacité à accomplir des tâches exigeantes sur le plan physique, incluant le soulèvement de charges lourdes (jusqu'à 50 lb)

Rémunération globale

CAD $ - $ annuellement Le classement dans la fourchette de rémunération peut varier en fonction de l'expérience, des compétences et d'autres facteurs.

Avantages sociaux, sous réserve de l'admissibilité

• assurance médicale, dentaire, invalidité, assurance-vie, congés payés (y compris les vacances et les congés personnels)
• REER avec contribution de l'entreprise
• remboursement des frais de scolarité
• programme d'aide aux employés et à la famille
• et rabais sur le café

CAD $- $ annually Actual placement within the compensation range may vary depending on experience, skills, and other factors. Benefits, subject to eligibility: medical, dental, disability, life insurance, paid time off (including vacation and personal time), RRSP with company match, tuition reimbursement, employee and family assistance program, and coffee discount.

Aperçu de l'entreprise: Keurig Dr Pepper (Nasdaq : KDP)

Kevid Dr Pepper est une entreprise de premier plan dans le domaine des boissons, avec un portefeuille comptant plus de 150 marques détenues, sous licence et partenaires qui répondent à un large éventail de besoins et d'occasions. Nos activités de boissons rafraîchissantes en Amérique de Nord occupent des positions de chef de file dans plusieurs catégories, notamment les boissons gazeuses, l'eau, les jus et les mélanges pour cocktail, grâce à un portefeuille de marques emblématiques telles que Dr Pepper®, Canada Dry®, Mott's®, Peñafiel®, GHOST®, Snapple®, Clamato® et Core Hydration®. Nos activités mondiales dans le secteur du café couvrent plus de 100 marchés et comprennent le système de cafetières une tasse à la fois Keurig ®, n° 1 aux États-Unis et au Canada, ainsi que des marques phares telles que Peet's, L'OR et Jacobs, et d'autres grandes marques de café régionales. Nos plus de 50 000 employés cherchent à créer une expérience de marque unique autour de nos boissons et à veiller à ce qu'elles aient un impact positif pour les gens, les communautés et la planète. Pour plus d'information, visitez www.keurigdrpepper.com et suivez-nous @KeurigDrPepper sur LinkedIn et Instagram.

Nous nous efforçons d'être un employeur de choix, en offrant une culture et des opportunités qui permettent aux membres de notre équipe de grandir et de se développer. Nous offrons de solides avantages sociaux qui appuient votre santé et votre mieux-être, et qui assurent votre bien-être personnel et financier. Nous offrons aussi à nos employés des programmes conçus pour vous permettre d'améliorer votre croissance et votre développement professionnels, et ce, tout en nous assurant que vous vous sentez valorisés, inspirés et appréciés au travail.

Keurig Dr Pepper est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances, et recrute des candidats qualifiés et favorise l'avancement de ses employés sans tenir compte de l'origine ethnique ou nationale, de la couleur de peau, de la religion, du genre, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression de genre, l'âge, un handicap ou de l'association avec une personne handicapée, de l'état matrimonial, du statut vétéran ou de tout autre statut protégé par la loi.

Divulgation relative à l'intelligence artificielle : KDP utilise l'intelligence artificielle pour faciliter la présélection des CV et l'évaluation de la concordance des candidats. Cette technologie nous aide à identifier efficacement les candidats dont les qualifications correspondent aux postes vacants. L'IA ne prend pas de décisions en matière d'embauche; toutes les décisions tout au long du processus de recrutement sont prises par les membres de l'équipe d'acquisition de talents.