Assistant Gérant

Foot Locker, Inc.; Montreal; On-site; CAD 40,000 - 70,000; Full time

Job summary

Une entreprise de vente au détail dynamique recherche un leader passionné pour coacher et former une équipe dédiée à offrir une expérience client exceptionnelle. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des opérations du magasin, de la formation des employés et de l'optimisation des ventes. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant qui valorise l'initiative et l'innovation, tout en contribuant à un lieu de travail inclusif et positif. Si vous êtes motivé par l'atteinte de résultats et que vous aimez le secteur de la vente au détail, cette position est faite pour vous.

Benefits

30 à 50% de réduction pour les employés

Congés payés

Assurance vie, médicale et dentaire

Régime de retraite à cotisations déterminées

Régime d'achat d'actions

Opportunités de développement et d'avancement

Qualifications

• Minimum 1 an d'expérience dans un environnement de vente au détail.
• Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.

Responsibilities

• Coacher l'équipe pour augmenter les ventes et assurer un service client exceptionnel.
• Agir comme liaison entre les clients et la direction du magasin.

Skills

Leadership

Customer Service

Sales Motivation

Problem Solving

Mathematical Skills

Flexibility

Job description

Vue d'Ensemble

Il n’y a pas d’autre endroit où vous préfèreriez vous trouver. Vous aimez coacher et former votre équipe pour améliorer constamment la manière dont elle assure la qualité de l’expérience en magasin, et vous êtes maintenant prêt à commencer à mener l’équipe avec tous les aspects de l’expérience client, y compris: l’exploitation du magasin, la formation, la gestion des employés, le merchandising visuel, et la protection des actifs. En l’absence du responsable de magasin, vous assumerez toutes les responsabilités managériales. Votre performance sera mesurée par votre capacité à augmenter les ventes et à maximiser les profits dans un magasin particulier.

Compétences/Qualifications

Faire preuve de capacité de leadership avec au moins un an d’expérience dans un environnement de vente face aux clients

Être confiant et à l’aise pour entrer en contact avec les clients et leur offrir une expérience remarquable

Être motivé à atteindre des résultats excellents grâce à l’enthousiasme dans les interactions avec les clients et les articles de sport

Être ingénieux et polyvalent pour réagir à la demande et aux opportunités dans un environnement de distribution omni-canaux en évolution rapide

Avoir l’initiative de tâches et d’activité sans supervision nécessaire

Fortes capacités cognitives et compétences mathématiques, notamment en termes d’analyse des problèmes, de prise de décision et d’analyse financière

Niveau élevé d’éthique, de valeurs, d’intégrité et de confiance

Être disponible de manière flexible, y compris les nuits, week-end et vacances

Responsabilités

Coacher et motiver votre équipe pour accroître les ventes et assurer un excellent service client

Garantir un niveau élevé de satisfaction des clients en connaissant tous les produits proposés, et en s’associant avec les collègues pour fournir des services commerciaux d’excellence

Répondre aux attentes au niveau des ventes, de l’expérience client, du merchandising, de l’aspect visuel et de l’exploitation

Agir en tant que partenaire entre les clients, les collaborateurs chargés des ventes et la direction du magasin

Être capable d’apprendre et de partager l’expertise sur les produits et les tendances pour répondre aux besoins des clients

Tenir à jour la connaissance de tous les produits, ainsi que des produits et tendances à venir

Contribuer à un environnement de travail positif et inclusif

Avantages

• 30 à 50% de réduction pour les employés
• Congés payés
• Assurance vie, médicale et dentaire
• Régime de retraite à cotisations déterminées
• Régime d'achat d'actions
• Opportunités de développement et d'avancement