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Randstad Canada recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) de production pour sa meunerie située à Saint-Valérien. Vous effectuerez la saisie de données sur SAP, suivrez les inventaires et gérerez les documents d'expédition dans un cadre temporaire de 3 jours par semaine.
Horaire de travail: 8h00 à 16h30; contrat minimum d'un an, avec formation fournie et environnement calme et collaboratif.
Poste : Assistant-e administratif-ve de production / usine
Horaire : 8h00 à 16h30
Salaire : de 24h $/h à 26 $/h
Type : contrat 3 jour/sem - 1 an minimum
Lieu: St Valérien de Milton
Notre client, un chef de file mondial reconnu dans le secteur de la nutrition et de la santé animale, recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) de production pour sa meunerie de Saint-Valérien. À ce poste temporaire de 3 jours par semaine, vous jouerez un rôle pivot au sein d'une équipe en assurant la saisie de données sur SAP, le suivi des inventaires et la gestion des documents d'expédition. Une belle opportunité offrant un horaire flexible et un environnement de travail calme et collaboratif.
Formation fourni !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.