Analyste en soutien des infrastructures technologiques

TEHORA inc.

Toronto

Hybrid

CAD 39,000 - 58,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Télétravail et flexibilité
Culture entrepreneuriale favorable
Horaires flexibles
Congés pour maladie et événements familiaux
Outils informatiques adaptés
Environnement de travail motivant
Programme d'apprentissage en milieu de travail
Cheminement de carrière

Job summary

TEHORA inc. est à la recherche d'un(e) analyste en soutien des infrastructures technologiques. Vous serez en charge du support technique aux utilisateurs et équipes de la Ville de Québec. Ce rôle exige une solide expérience en diagnostic et résolution d'incidents, ainsi qu'une connaissance des systèmes Windows/Linux.

Le poste offre un environnement de travail hybride, avec une flexibilité pour s'adapter aux obligations familiales et une culture favorisant la créativité.

Qualifications

  • Minimum 3 ans d'expérience en soutien technique des infrastructures.
  • Détenir les certifications : CompTIA A+, Network+, Microsoft Certified: Azure Administrator (atout).
  • Esprit d'équipe et collaboration.
  • Connaissance des systèmes Windows/Linux
  • Maîtrise des outils de monitoring (SCOM, Nagios, Zabbix)
  • Maîtrise des protocoles réseau (TCP/IP, DNS, DHCP)
  • Esprit d'équipe et collaboration
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Orientation client et service
  • Excellente capacité de communication et de rédaction en français

Responsibilities

  • Assurer le support technique (niveau 2 et 3) pour les infrastructures TI.
  • Participer à la gestion des changements et des mises à jour.
  • Former les utilisateurs et équipes sur les bonnes pratiques.
  • Participer à la gestion des changements et des mises à jour
  • Documenter les solutions et procédures de support
  • Contribuer à l'amélioration continue des infrastructures
  • Former les utilisateurs et équipes sur les bonnes pratiques
  • Assurer le suivi des tickets et des demandes de support

Skills

Support technique niveau 2 et 3
Diagnostic et résolution d'incidents
Collaboration avec des équipes
Connaissance des systèmes Windows/Linux
Maîtrise des protocoles réseau (TCP/IP, DNS, DHCP)
Capacité à travailler sous pression
Excellente communication en français

Education

DEC ou baccalauréat en informatique, réseaux ou domaine connexe

Tools

Outils de monitoring (SCOM, Nagios, Zabbix)
Nagios
Zabbix
Windows
Linux

Job description

TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) analyste en soutien des infrastructures technologiques p pour assurer le support technique aux utilisateurs et équipes de la Ville de Québec. La personne retenue sera le point de contact pour résoudre les incidents et améliorer la fiabilité des infrastructures.

Services et livrables
  • Assurer le support technique (niveau 2 et 3) pour les infrastructures TI ;
  • Diagnostiquer et résoudre les incidents et problèmes (serveurs, réseaux, applications);
  • Collaborer avec les équipes réseau, sécurité et développement ;
  • Participer à la gestion des changements et des mises à jour ;
  • Documenter les solutions et procédures de support ;
  • Contribuer à l'amélioration continue des infrastructures ;
  • Former les utilisateurs et équipes sur les bonnes pratiques ;
  • Assurer le suivi des tickets et des demandes de support
Requirements
  • DEC ou baccalauréat en informatique, réseaux ou domaine connexe (ou expérience équivalente) ;
  • Minimum 3 ans d'expérience en soutien technique des infrastructures ;
  • Détenir les certifications : CompTIA A+, Network+, Microsoft Certified: Azure Administrator (atout) ;
  • Connaissance des systèmes Windows/Linux ;
  • Expérience avec les outils de monitoring (SCOM, Nagios, Zabbix) ;
  • Maîtrise des protocoles réseau (TCP/IP, DNS, DHCP) ;
  • Capacité à travailler sous pression ;
  • Esprit d'équipe et collaboration ;
  • Rigueur et sens de l'organisation ;
  • Orientation client et service ;
  • Excellente capacité de communication et de rédaction en français
Benefits
  • Du télétravail et de la flexibilité pour s'adapter à vos obligations familiales
  • Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation
  • Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
  • Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux
  • Outils informatiques adaptés
  • Espace de travail épanouissant et motivant
  • Initiatives sociales et environnementales
  • Programme d'apprentissage en milieu de travail
  • Cheminement de carrière
SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera hybride

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