Assistente De Vendas jobs in United States

Responsabilidades:

• Conectar com os key accounts e fornecer suporte especializado para eventos específicos.
• Contato direto com o cliente quando necessário, especialmente em contas sem key account.
• Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de backoffice para garantir que as ofertas sejam feitas de forma eficaz, focando em construir relacionamentos sólidos com os clientes.

Habilidades Necessárias:

Hard Skills:

• Especialização em automação elétrica.
• Inglês avançado para comunicação com líderes de negócios e acesso a documentações técnicas.
• Conhecimento técnico em automação elétrica; proteção e controle em automação elétrica; soluções de supervisão, incluindo softwares de SCADA.
• Conhecimento em gêmeo digital.

Soft Skills:

• Boa comunicação e capacidade de conexão.
• Fluência entre os segmentos, principalmente Power and Grid, MMM (Mining, Metals and Minerals) e E&C (Energy and Chemicals).
• Perfil de vendas de Hunter, com postura ativa para vender soluções internamente e para clientes finais.

Deixe-nos saber mais sobre você! Inscreva-se hoje.

Você deve enviar uma inscrição on-line para ser considerado para qualquer cargo conosco. Essa posição será publicada até ser preenchida.

Buscando causar um IMPACTO com a sua carreira?

Na Schneider Electric, nossos valores e comportamentos são a base para criar uma cultura de excelência que apoia o sucesso nos negócios. Acreditamos que nossos valores IMPACT – Inclusão, Maestria, Propósito, Ação, Curiosidade, Trabalho em Equipe – começam conosco. IMPACT também é o convite para se juntar à Schneider Electric, onde você pode contribuir para transformar a ambição de sustentabilidade em ações, independentemente do papel que você desempenha. É um chamado para conectar sua carreira com a ambição de alcançar um mundo mais resiliente, eficiente e sustentável. Estamos em busca de IMPACT Makers; pessoas excepcionais que transformam ambições de sustentabilidade em ações que cruzam a automação, eletrificação e digitalização. Acreditamos que todos têm potencial para ser um IMPACT Maker e os celebramos todos os dias. Torne-se um IMPACT Maker na Schneider Electric – inscreva-se hoje!

Receita global de 36 bilhões de euros
+13% de crescimento orgânico
Mais de 150.000 funcionários em mais de 100 países
#Número 1 no Global 100, as empresas mais sustentáveis do mundo

Para ser considerado para qualquer posição conosco, é necessário submeter uma candidatura online. Esta posição será publicada até ser preenchida.

A Schneider Electric aspira a ser a empresa mais inclusiva e atenciosa do mundo, oferecendo oportunidades equitativas a todos, em todos os lugares, e garantindo que todos os funcionários se sintam valorizados de forma única e segura para contribuir com o seu melhor. Valorizamos a diversidade das comunidades em que atuamos, e a inclusão é um de nossos valores fundamentais. Acreditamos que nossas diferenças nos tornam mais fortes como empresa e como indivíduos, e estamos comprometidos em promover a inclusão em tudo o que fazemos.

Na Schneider Electric, mantemos os mais altos padrões de ética e conformidade, e acreditamos que a confiança é um valor fundamental. Nossa Carta de Confiança, nosso Código de Conduta, demonstra nosso compromisso com ética, segurança, sustentabilidade, qualidade e cibersegurança, sustentando todos os aspectos de nosso negócio e nossa disposição para agir e responder com respeito e boa fé a todos os stakeholders. Saiba mais sobre nossa Carta de Confiança aqui.

A Schneider Electric é um Empregador de Oportunidades Iguais. Nossa política é fornecer oportunidades iguais de emprego e avanço em recrutamento, contratação, treinamento, transferência e promoção a todos os indivíduos qualificados, independentemente de raça, religião, cor, gênero, deficiência, origem nacional, ancestralidade, idade, status militar, orientação sexual, estado civil ou qualquer outra característica ou conduta legalmente protegida.