Vendedor(a) Interno Junior

ASSA ABLOY Sicherheitstechnik GmbH; Diadema; Híbrido; BRL 28 000 - 47 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A ASSA ABLOY Sicherheitstechnik GmbH contrata Vendedor(a) Interno Jr para atuar na unidade Diadema, SP. O profissional apoiará a equipe com atendimento, cotação, negociações e fechamento de vendas, mantendo contato ativo com clientes via CRM e telefone.

Buscamos experiência em vendas internas, conhecimento de CRM e inglês técnico desejável. A posição é comercial, com oportunidades de crescimento e participação em eventos.

Qualificações

• Experiência mínima de 1 ano na área de vendas internas.
• Vivência com CRM (Customer Relationship Management).
• Conhecimento em Pacote Office (nível intermediário – desejável).
• Formação técnica em Vendas é desejável.

Responsabilidades

• Realizar contato ativo diário com clientes (ativos e inativos), por meio de CRM e telefone, com foco em oferta de produtos, negociação e fechamento de vendas.
• Atender solicitações de orçamento, verificando disponibilidade de produtos, esclarecendo dúvidas e negociando prazos e condições comerciais.
• Elaborar e formalizar propostas comerciais, buscando a aprovação do cliente até a conclusão da venda.
• Registrar e implantar pedidos no sistema, garantindo o correto fluxo para faturamento e controle.
• Prospectar novos clientes por meio de pesquisas e contatos ativos (telefone, e-mail e apps).
• Acompanhar o andamento dos pedidos, interface com Logística, Faturamento, Financeiro, entre outras áreas, e cumprir prazos.
• Atuar com foco no atingimento das metas comerciais estabelecidas.
• Manter-se atualizado sobre o mercado, concorrência e novos produtos.
• Atuar no relacionamento com clientes no pós-venda, em conjunto com SAC e Atendimento.
• Participar de feiras e eventos para divulgação da empresa e prospecção de clientes.

Conhecimentos

Vendas internas

CRM

Pacote Office

Formação técnica em Vendas

Formação académica

Ensino médio completo

Ensino superior em andamento

Ferramentas

CRM

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

\"O Grupo ASSA ABLOY respeita e incentiva a diversidade. Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência (PCD)\"

Estamos à procura de Vendedor(a) Interno Jr (ID 51134) para atuar na ASSA ABLOY, unidade Diadema. Como Vendedor(a) Interno Jr, você apoiará o sucesso da ASSA ABLOY ao: Mantém contato com clientes oferecendo e cotando os produtos da empresa visando a sua comercialização ou informando-os sobre o andamento dos pedidos bem como prospectar o mercado e buscar fechamento de negócios. Você terá a oportunidade de causar um grande impacto em sua função.

Suas principais responsabilidades incluem:

• Realizar contato ativo diário com clientes (ativos e inativos), por meio de CRM e telefone, com foco em oferta de produtos, negociação e fechamento de vendas


• Atender solicitações de orçamento, verificando disponibilidade de produtos, esclarecendo dúvidas e negociando prazos e condições comerciais, conforme diretrizes da empresa


• Elaborar e formalizar propostas comerciais, buscando a aprovação do cliente até a conclusão da venda


• Registrar e implantar pedidos no sistema, garantindo o correto fluxo para faturamento e controle


• Prospectar novos clientes por meio de pesquisas e contatos ativos (telefone, e-mail e aplicativos), apresentando a empresa e suas soluções


• Acompanhar o andamento dos pedidos, mantendo interface com as áreas internas (Logística, Faturamento, Financeiro, entre outras) e garantindo o cumprimento dos prazos acordados


• Atuar com foco no atingimento das metas comerciais estabelecidas


• Manter-se atualizado sobre o mercado, concorrência e novos produtos


• Atuar no relacionamento com clientes no pós-venda, em conjunto com áreas como SAC e Atendimento


• Participar eventualmente de feiras e eventos para divulgação da empresa e prospecção de clientes


• Executar outras atividades correlatas ao cargo

O que vamos adorar sobre o seu histórico:

• Experiência mínima de 1 ano na área de vendas internas


• Vivência com CRM (Customer Relationship Management)


• Conhecimento em Pacote Office (nível intermediário – desejável)


• Formação técnica em Vendas (desejável)

Sua educação inclue:

• Ensino médio completo


• Ensino superior em andamento será considerado um diferencial

Por que candidatar-se:

Empoderamento: Você fará parte de uma equipe global, em um ambiente de trabalho colaborativo e flexível, com oportunidades constantes de aprendizado e desenvolvimento profissional.

Inovação: Aqui, você é incentivado(a) a abraçar desafios, explorar novas tecnologias e contribuir ativamente para soluções progressivas e inovadoras.

Integridade: Valorizamos pessoas oientadas a resultados, confiáveis e transparentes, que acreditam em relações baseadas no respeito, na etica e na confiança mútua.

Nós somos o GRUPO ASSA ABLOY Nossos colaboradores fazem de nós um líder global em soluções de acesso. Em troca, nós abrimos portas onde quer que eles estejam. Com aproximadamente 63.000 mil funcionários em mais de 70 países, nós ajudamos bilhões de pessoas a experimentar um mundo mais aberto. Nossas inovações tornam todos os espaços - físicos e virtuais - mais seguros, protegidos e mais fáceis de acessar. Como empresa, nós valorizamos resultados - não os títulos ou a origem. Nós empoderamos nossos colaboradores para construir suas carreiras em torno de propósito e ambições - apoiando com feedback regular, treinamentos e oportunidades de desenvolvimento. Nossos funcionários pensam estrategicamente sobre onde podem causar maior impacto e nós os incentivamos a buscar mais desafios locais, regionais e ou mesmo internacionais. Valorizamos diferentes perspectivas e experiências. Quando abrimos as portas à novas pessoas, para nós é importante ter equipes diversificadas e inclusivas, por isso valorizamos diferentes perspectivas e experiências. Nós somos o GRUPO ASSA ABLOY Nossos colaboradores fazem de nós um líder global em soluções de acesso. Em troca, nós abrimos portas onde quer que eles estejam. Com aproximadamente 63.000 mil funcionários em mais de 70 países, nós ajudamos bilhões de pessoas a experimentar um mundo mais aberto. Nossas inovações tornam todos os espaços - físicos e virtuais - mais seguros, protegidos e mais fáceis de acessar. Como empresa, nós valorizamos resultados - não os títulos ou a origem. Nós empoderamos nossos colaboradores para construir suas carreiras em torno de propósito e ambições - apoiando com feedback regular, treinamentos e oportunidades de desenvolvimento. Nossos funcionários pensam estrategicamente sobre onde podem causar maior impacto e nós os incentivamos a buscar mais desafios locais, regionais e ou mesmo internacionais. Valorizamos diferentes perspectivas e experiências. Quando abrimos as portas à novas pessoas, para nós é importante ter equipes diversificadas e inclusivas, por isso valorizamos diferentes perspectivas e experiências.