Supervisor De Backoffice De Peças

Sany Do Brasil; Campinas; On-site; BRL 89,000 - 123,000; Full time

Job summary

A Sany do Brasil busca profissional para coordenar o backoffice da área de peças, assegurando a qualidade das informações e suporte às operações de vendas. Você desenvolverá relatórios gerenciais, analisará indicadores e apoiará decisões estratégicas.

O cargo envolve liderança de equipe, alinhamento com áreas internas e clientes, além de melhorias contínuas nos processos e ferramentas de BI.

Qualifications

• Formação superior em Administração, Engenharia, Logística, Economia, Estatística ou TI.
• Experiência em backoffice comercial, operações de peças, análise de dados ou áreas correlatas.
• Experiência em gestão de equipes ou coordenação de processos e projetos.
• Conhecimento em análise de dados, relatórios gerenciais e indicadores de desempenho.
• Domínio de Excel e ferramentas ERP/CRM/BI.
• Capacidade analítica, visão estratégica e tomada de decisão.
• Boa comunicação, organização e articulação com áreas e parceiros de negócio.

Responsibilities

• Coordenar e supervisionar as atividades de backoffice da área de peças; garantir qualidade e disponibilidade de informações.
• Desenvolver, acompanhar e analisar relatórios gerenciais e indicadores de desempenho de vendas, estoque e atendimento.
• Analisar dados e tendências, propondo ações para aumentar produtividade e rentabilidade.
• Planejar demanda e apoiar compras de peças para reposição e crescimento do negócio.
• Acompanhar campanhas comerciais e ações de marketing da divisão de peças.
• Liderar projetos de melhoria de processos e automação de relatórios.
• Atuar como focal point na extração e análise de informações de sistemas de gestão e BI.
• Orientar a equipe para alcançar objetivos da área.

Skills

Backoffice comercial

Gestão de equipes

Análise de dados

Elaboração de relatórios

Tomada de decisão

Comunicação

Organização

Education

Superior completo em Administração, Engenharia, Logística, Economia, Estatística ou Sistemas de Informação

Tools

Excel

ERP

CRM

BI (Business Intelligence)

Job description

Fundada em 1989 em Changsha, na China, o Grupo Sany dedica‑se à produção de máquinas pesadas, tendo como principais produtos as máquinas para construção civil, pavimentação, escavação, reach stacker, guindastes, máquinas portuárias e de mineração. Há 20 anos, o Grupo Sany tem conquistado progresso e sucesso na sua jornada. Possui dez fábricas na China, uma na Índia, uma na Alemanha e uma nos Estados Unidos, além de aplicar políticas agressivas como a de dedicar 5% de seu faturamento anual em pesquisa e desenvolvimento de novas tecnologias.

Como parte da sua estratégia de crescimento, em 2012, a Sany adquiriu a empresa alemã Putzmeister. A união das áreas de negócios da Sany e da Putzmeister formou o maior líder mundial da área de equipamentos para concreto. Atualmente, a Sany emprega cerca de 40 mil colaboradores em mais de 150 países.

No Brasil, a trajetória do Grupo Sany iniciou em 2007, quando atuava como importador de equipamentos. O ano de 2011 marcou a consolidação do Grupo no país, com o anúncio de investimentos da ordem de US$ 200 milhões. Em janeiro do mesmo ano, a Sany inaugurou na cidade de São José dos Campos, interior de São Paulo, sua primeira unidade fabril para montagem de escavadeiras e guindastes sobre caminhão no regime de CKD (Completely Knock-Down), em uma área total de 30 mil m².

Em 2012 a Sany recebeu da Fundação Carlos Alberto Vanzolini a certificação de qualidade ISO 9001:2008, garantindo o rigoroso processo de qualidade e segurança da empresa.

Em 2013, visando uma nova etapa de crescimento, a Sany iniciou a montagem dos guindastes RT (rough terrain) e dos rolos compactadores na sua unidade fabril.

No final de 2017, inauguramos as nossas instalações na cidade de Jacareí/SP.

A Sany possui uma rede de distribuidores e filiais próprias pronta para oferecer seus produtos e excelentes serviços de pós‑vendas em todas as regiões do país.

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• Ensino Superior completo em Administração, Engenharia, Logística, Economia, Estatística, Sistemas de Informação ou áreas correlatas;
• Experiência em backoffice comercial, operações de peças, análise de dados ou áreas correlatas;
• Experiência em gestão de equipes ou coordenação de processos e projetos;
• Conhecimento em análise de dados, elaboração de relatórios gerenciais e acompanhamento de indicadores de desempenho;
• Domínio de Microsoft Office, especialmente Excel;
• Conhecimento em sistemas ERP, CRM e ferramentas de Business Intelligence;
• Capacidade analítica, visão estratégica e habilidade para tomada de decisão;
• Boa comunicação, organização e capacidade de articulação com diferentes áreas e parceiros de negócio.

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• Coordenar e supervisionar as atividades de backoffice da área de peças, garantindo a qualidade, integridade e disponibilidade das informações operacionais;
• Desenvolver, analisar e acompanhar relatórios gerenciais e indicadores de desempenho relacionados a vendas, estoque, atendimento, disponibilidade de peças e performance dos distribuidores;
• Analisar dados e indicadores, identificando tendências, oportunidades e riscos, propondo ações para aumento da produtividade, eficiência e rentabilidade;
• Coordenar análises de demanda e apoiar o planejamento e as recomendações de compras de peças para reposição e crescimento do negócio;
• Coordenar iniciativas de suporte às campanhas comerciais e ações de marketing da divisão de peças;
• Acompanhar o desempenho das vendas para clientes finais e distribuidores, identificando oportunidades de desenvolvimento do negócio;
• Liderar projetos de desenvolvimento de ferramentas, automação de relatórios e melhoria contínua dos processos;
• Atuar como ponto focal na extração, tratamento e análise de informações provenientes de sistemas de gestão e ferramentas de Business Intelligence;
• Coordenar a execução de ações de marketing junto a clientes e distribuidores, acompanhando resultados e oportunidades de melhoria;
• Orientar e desenvolver a equipe, promovendo a qualidade das entregas, a organização das atividades e o alcance dos objetivos da área.