Subgerente | adidas São Paulo

adidas; São Paulo; On-site; BRL 60,000 - 100,000; Full time

Job summary

A adidas procura um líder de loja em São Paulo para conduzir a operação, garantindo excelência em vendas e uma experiência memorável ao consumidor.

Você atuará como parceiro estratégico do Store Manager, liderando a equipe, monitorando KPIs e assegurando a implementação de estratégias comerciais. O perfil hands-on, foco em resultados e alinhamento com a cultura da marca são essenciais para o sucesso.

Qualifications

• Experiência em liderança no varejo, com foco em operações de alto volume.
• Conhecimento de KPIs de varejo e indicadores de performance.
• Boa comunicação e capacidade de influenciar.
• Perfil hands-on, analítico e orientado a resultados.

Responsibilities

• Gerenciar a operação da loja incluindo vendas, atendimento, caixa, estoque e backoffice.
• Ser responsável pela loja na ausência do Store Manager.
• Acompanhar KPIs de performance e propor ações para melhoria.
• Liderar, engajar e desenvolver a equipe diariamente.
• Garantir atendimento premium e experiência omnichannel.
• Assegurar cumprimento de políticas, segurança e prevenção de perdas.
• Apoiar recrutamento, integração e desenvolvimento de colaboradores.
• Representar a marca adidas com valores da empresa.

Skills

Liderança no varejo

Gestão de KPIs

Visual Merchandising

Foco no cliente

Comunicação eficaz

Trabalho em equipe

Job description

Objetivo e Relevância para a Organização:

Apoiar a liderança da loja adidas em São Paulo garantindo a excelência operacional, o atingimento dos KPIs e uma experiência memorável ao consumidor. Atuar como parceiro estratégico do Store Manager na gestão da equipe, execução das estratégias comerciais e acompanhamento da operação diária, assegurando a consistência dos processos, o desenvolvimento de talentos e a entrega dos resultados da loja.

Principais Responsabilidades:

• Apoiar a gestão completa da operação da loja, garantindo excelência em vendas, atendimento, caixa, estoque, Visual Merchandising, backoffice e rotinas operacionais.
• Atuar como principal responsável pela loja na ausência do Store Manager, assegurando o bom funcionamento da operação e a manutenção dos padrões adidas.
• Contribuir para o atingimento dos KPIs da loja, acompanhando indicadores, analisando resultados e propondo ações para impulsionar vendas, conversão, ticket médio, UPT, produtividade, NPS e demais métricas de performance.
• Apoiar a implementação e acompanhamento de estratégias e planos de ação voltados para crescimento de vendas, melhoria contínua dos resultados e eficiência operacional.
• Liderar, engajar e desenvolver a equipe no dia a dia, promovendo uma cultura de alta performance, colaboração, inclusão e foco no consumidor.
• Realizar a gestão diária do time, incluindo acompanhamento de escalas, direcionamento operacional, feedbacks, coaching e suporte ao desenvolvimento dos colaboradores.
• Apoiar processos de recrutamento, integração, treinamento e desenvolvimento da equipe, garantindo a formação de talentos alinhados à cultura da marca.
• Garantir uma experiência de compra premium e consistente ao consumidor, fortalecendo a conexão com a marca por meio de atendimento consultivo, conhecimento de produto e soluções omnichannel.
• Assegurar a correta execução de campanhas comerciais, estratégias de Visual Merchandising, ativações de marca e iniciativas relacionadas à jornada do consumidor.
• Garantir o cumprimento de políticas, processos internos, auditorias, prevenção de perdas, normas de segurança e procedimentos estabelecidos pela companhia.
• Supervisionar rotinas de estoque, inventários, recebimento de mercadorias, reposição, organização do backroom e acuracidade dos processos operacionais.
• Atuar de forma hands-on apoiando a operação sempre que necessário, garantindo fluidez entre salão de vendas, caixa e estoque.
• Analisar resultados operacionais, identificar oportunidades de melhoria e apoiar o Store Manager na construção e execução dos planos de ação.
• Representar os valores da adidas em todas as interações, promovendo um ambiente de trabalho positivo, inclusivo e inspirador.

Habilidades e Conhecimentos:

• Experiência em liderança no varejo, preferencialmente em operações de médio ou alto volume.
• Conhecimento de KPIs de varejo e indicadores de performance.
• Conhecimento de Visual Merchandising, operação de loja, estoque e processos operacionais.
• Perfil hands-on, analítico e orientado a resultados.
• Boa comunicação, capacidade de influência e trabalho em equipe.
• Foco em experiência do consumidor, excelência operacional e desenvolvimento de pessoas.