Já pensou em trabalhar em uma empresa líder global em dados, insights, consultoria e que contribui para o sucesso e crescimento das principais organizações do mundo?
Então essa é a sua chance!
Sobre a Posição:
Buscamos um(a) profissional estruturado(a) e orientado(a) a resultados para liderar e otimizar a prática de Transição de Serviços (Service Transition) baseada nas diretrizes do ITIL. O papel central será garantir que mudanças, liberações e implantações de novos serviços ocorram com o mínimo de risco, impacto operacional e interrupção para o negócio. O profissional atuará na equipe de Governança e trabalhará em conjunto com equipes de Tecnologia e áreas de negócio para cumprir suas responsabilidades.
Responsabilidades Principais:
- Governança da Transição: Gerenciar o ciclo de vida das transições de serviços, alinhando as entregas de projetos e novos lançamentos aos padrões do framework ITIL v4 ou edições anteriores.
- Gestão de Mudanças e Configurações: Atuar no planejamento, avaliação de riscos, aprovação e acompanhamento de mudanças em ambientes de TI.
- Gerenciamento de Projetos: Conduzir cronogramas, escopos, marcos e entregas de iniciativas de transição de ponta a ponta, garantindo alinhamento com as partes interessadas.
- Mitigação de Riscos e Qualidade: Coordenar testes de aceitação, validação de serviços e planos de contingência (rollback) para assegurar a estabilidade operacional.
- Gestão de Conhecimento: Promover a documentação técnica e de processos, facilitando a transição fluida do desenvolvimento/projetos para as equipes de suporte e operações (Service Operation).
- Comunicação Multilíngue: Atuar em um ambiente corporativo global ou regional, conduzindo reuniões, negociações e alinhamentos diários em inglês e espanhol avançados.
Requisitos e Qualificações:
- Formação Acadêmica: Superior completo ou cursando último ano em Tecnologia da Informação, Administração, Engenharia ou áreas correlatas.
- Certificações: Certificação ITIL (Managing Professional, Service Transition ou ITIL v4 Foundation/Intermediate) será um forte diferencial.
- Experiência: Sólida vivência prévia na prática de Transição de Serviços, Gestão de Mudanças (Change Management) ou Gestão de Projetos em ambientes de TI.
- Idiomas: Inglês avançado/fluente fundamental e Espanhol avançado/fluente desejável (escrita e conversação obrigatórias para interação com equipes internacionais).
O que oferecemos?
Além de um clima descontraído e total open space, compartilhamos de alguns outros benefícios que trazem qualidade de vida e muita felicidade:
- Vale Refeição e Alimentação
- Horário Flexível
- Modelo de trabalho hibrido
- Assistência Médica e Odontológica
- Convênio Farmácia
- Participação nos Lucros e Resultados
- Previdência Privada
- Licença Maternidade com duração de 6 meses
- Licença Paternidade estendida com duração de 20 dias
- Licença Maternidade/Paternidade para casais homoafetivos
- Convênio com empresas parceiras
- Programa de Qualidade de vida: Convênio com academias, palestras sobre temas relevantes, vacinação contra a gripe; Programa Global de Assistência ao colaborador e seus familiares (assistência jurídica, psicológica ou financeira) e muito mais
- Programa de Mobilidade Interna: valorizamos talentos internos e por isso as vagas disponíveis são divulgadas internamente possibilitando ao colaborador mudar de área ou divisão diferente da que atua
No Ibope a diversidade faz parte do negócio, gerando inovação e resultados. Não fazemos distinção de raça, religião, nacionalidade, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, estado civil ou qualquer outra forma de discriminação.