Product Manager Sênior - Dados

Dito CRM; Belo Horizonte; Presencial; BRL 50.000 - 100.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora busca um profissional apaixonado por dados para integrar sua equipe. A função envolve acompanhar o desenvolvimento de produtos, interagir com clientes e garantir a excelência nas entregas. Se você é analítico, comunicativo e tem experiência em ambientes dinâmicos, essa é a sua chance de fazer parte de uma equipe que valoriza pessoas e promove um ambiente inclusivo e colaborativo. Venha contribuir para a transformação do relacionamento entre empresas e clientes, enquanto se desenvolve em um ambiente que valoriza aprendizado e diversidade.

Serviços

Plano médico e odontológico sem coparticipação

Auxílio escritório para trabalho remoto

Licenças maternidade e paternidade estendidas

Carga horária de 40 horas semanais com horários flexíveis

Incentivos ao aprendizado e desenvolvimento

Lanches e jogos no escritório

Confraternizações constantes

Comitês internos de diversidade

Qualificações

• Experiência sólida com produtos de dados e SaaS.
• Alta capacidade analítica e familiaridade com métricas de performance.

Responsabilidades

• Acompanhar a evolução do produto desde a idealização até a entrega final.
• Fazer interface com clientes enterprise e propor soluções.

Conhecimentos

Análise de Dados

Comunicação

Metodologias Ágeis

Inglês

Descrição da oferta de emprego

A Dito é uma empresa de tecnologia que nasceu em 2008 em meio à atmosfera de inovação do San Pedro Valley, em Belo Horizonte. O objetivo da nossa plataforma é otimizar o relacionamento entre as empresas e seus clientes, com soluções personalizadas, aproximando os consumidores de suas reais necessidades de maneira inteligente, segmentada por meio de diversos canais.

Desde 2017, somos honrados como uma Excelente Empresa para Trabalhar, de acordo com o Great Place to Work, e esse reconhecimento é, sem dúvidas, devido ao que mais valorizamos por aqui: as PESSOAS!

Quer fazer parte dessa trajetória? Vem ser FERA! Mas afinal, o que é ser FERA?

Ser FERA significa:

• Absorver e propagar a cultura e os valores da Dito: pega eFaz, com foco e planejamento; age comÉtica e transparência; se preocupa com oResultado do cliente; trabalha comAlegria e sede porAprender.
• Agir sob a orientação de metas e dados, sempre com foco na excelência dos resultados dos nossos clientes e no bem-estar das pessoas que tornam isso possível.
• Interagir, colaborar, usar e aprender, independentemente dos cargos ou das áreas. No mercado, estreitamos desvios e conectamos pessoas. Dentro da empresa não poderia ser diferente. Na Dito, as pessoas torcem umas pelas outras.
• Compreender, respeitar e admirar as diferenças, transformar as oportunidades de enxergar o mundo a partir de perspectivas diferentes daquelas que já conhecemos.
• Trabalhar com leveza e equilíbrio, valorizando o próprio bem-estar e, claro, o das outras pessoas.

Responsabilidades:

• Acompanhar a construção e evolução do produto de ponta a ponta, desde a idealização/validação, UX/UI, desenvolvimento até a entrega final;
• Ser responsável pelo Roadmap;
• Fazer interface com clientes enterprise da Dito, entendendo suas dores e propondo soluções a nível de produto;
• Ser um guardião do produto, evangelizando e passando conhecimento para outras áreas;
• Realizar pesquisas de benchmarking;
• Identificar e propor melhorias nos processos da área;
• Estabelecer requisitos funcionais para o desenvolvimento do produto;
• Realizar pesquisas com usuários e clientes para desenvolver melhorias no produto.

Requisitos:

• Experiência sólida com produtos de dados;
• Vivência anterior em startups ou com produtos SaaS;
• Alta capacidade analítica, transformando sempre dados em ações que melhorem a experiência dos nossos clientes ou colaboradores;
• Boa capacidade de comunicação;
• Domínio na leitura e escrita em inglês (todas as nossas referências são gringas);
• Familiaridade com metodologias e práticas ágeis;
• Ter vivência com acompanhamento de métricas de performance de produto;
• Por último, e mais importante: ser FERA.

Diferenciais (ganhe pontos extra aqui):

• Já ter trabalhado com Pesquisa & Desenvolvimento;
• Já ter trabalhado com produtos B2B;
• Já ter trabalhado desde do discovery até o delivery de uma feature;
• Conhecimento em marketing ou marketing de produto;
• Experiência com produtos de CRM;
• Experiência com mercado de varejo.

Benefícios:

Nossos benefícios:

• Dito Flex - VR e VA flexíveis pagos no cartão Caju (você escolhe como usar seu saldo de acordo com suas necessidades e preferência);
• Plano médico e odontológico Amil com abrangência nacional, sem coparticipação e com inclusão de dependentes (filhos e cônjuges);
• Auxílio escritório, para ajudar a custear parte dos gastos gerados pelo trabalho remoto;
• Wellhub (antigo Gympass) com planos variados, inclusive um grátis;
• Parceria com o Sesc, com descontos em serviços de educação, saúde, cultura, esporte, turismo, lazer e assistência;
• Licenças maternidade e paternidade estendidas, válidas também para casos de adoção e guarda judicial. Durante esse período, a pessoa continua recebendo o VA/VR.

Outras vantagens que tornam a Dito um lugar especial:

• Carga horária de 40 horas semanais com horários flexíveis de verdade;
• Total liberdade de estilo, nada de dress code por aqui;
• Diversos incentivos ao aprendizado (em participação em cursos, eventos, talks e meetups, compra de livros, biblioteca interna, entre outros);
• Lanches, games e fliperama à vontade no escritório para relaxar durante os intervalos;
• Convênios e descontos em vários restaurantes, academias, instituições de ensino, escolas de idiomas, entre outros;
• Confraternizações constantes e eventos de integração entre equipes para proporcionar novas associações e amizades;
• Falando em equipes, nossos times de futebol (feminino e masculino), batem um bolão;
• Para quem não vive sem música, temos uma banda de FERAs!
• Comitês internos de diversidade que realizam eventos direcionados, debates, aprendizados e iniciativas de conscientização e inclusão de grupos minorizados.

A Dito é uma empresa que respeita e apoia a diversidade e a inclusão. Portanto, não fazemos diferenciação de gênero, orientação sexual, raça, religião ou deficiência. Nosso time só é tão FERA pois incorporamos as diferenças.

Se você gostou do que leu, encontrou uma oportunidade com o seu perfil e quer fazer parte de uma Excelente Empresa para Trabalhar, de acordo com o Great Place to Work, inscreva-se agora mesmo!