Líder Comercial (Supervisão De Vendas) - Sp

Concept Desenvolvimento Empresarial; Santa Rosa de Viterbo; On-site; BRL 51,000 - 61,000; Full time

Benefits offered by this job

PJ regime

Job summary

A Concept desenvolvimento empresarial está buscando um Líder Comercial para estruturar a rotina de vendas diárias, presencialmente, atuando próximo da carteira de clientes e dos números da semana.

Você liderará a equipe, acompanhará propostas, follow-ups e conversões, assegurando a reativação de clientes e o reposicionamento de oportunidades. Requisitos: liderança em vendas B2B, CRM, gestão de pipeline, formação superior em Administração/Gestão Comercial/Marketing.

Qualifications

• Experiência em liderança de equipes de vendas consultivas B2B.
• Gestão de pipeline, indicadores de conversão e follow-ups.
• Uso consistente de CRM para gestão de vendas.
• Formação superior em Administração/Marketing ou áreas afins.

Responsibilities

• Definir as prioridades comerciais diárias e distribuí-las entre o time de vendas.
• Acompanhar carteira, follow-ups, propostas e conversão até decisão ou próximo passo.
• Conduzir rituais de acompanhamento: reuniões individuais e semanal com o time.
• Orientar, desenvolver e cobrar a equipe de forma objetiva, removendo bloqueios.

Skills

Liderança de equipes

Gestão de pipeline

CRM

Comunicação direta

Foco em resultados

Education

Superior em Administração/Gestão Comercial

Tools

CRM

Job description

Sobre a empresa Indústria nacional consolidada, com produtos de base tecnológica e venda consultiva B2B para profissionais especializados em todo o Brasil. A empresa está estruturando a área comercial e busca uma liderança que faça a rotina de vendas acontecer todos os dias, com disciplina e qualidade. Missão da posição Liderar a execução comercial do dia a dia, para que nenhuma oportunidade, cliente ativo ou recompra se perca. A posição é tático-operacional: está próxima do time, da carteira e dos números da semana.

Principais responsabilidades

• Definir as prioridades comerciais diárias e distribuí-las entre o time de vendas
• Acompanhar a carteira, os follow-ups, as propostas e a conversão até a decisão ou o próximo passo
• Conduzir rituais curtos de acompanhamento: reuniões individuais e uma reunião semanal com o time
• Orientar, desenvolver e cobrar a equipe de forma objetiva, removendo bloqueios e escalando exceções
• Fazer da recompra, da prevenção de inatividade e da reativação de clientes parte da rotina
• Garantir o uso correto do CRM e manter um painel semanal com fatos, gargalos, responsáveis e prazos
• Registrar as perdas com motivo e transformá-las em aprendizado
• Articular-se com operação, pós-venda e as demais áreas para que as passagens entre etapas funcionem
• Reportar resultados, riscos e decisões estruturais à Gerência e Diretoria.

O que buscamos

• Experiência em liderança ou supervisão de equipes de vendas consultivas B2B
• Vivência com gestão de pipeline, funil e indicadores comerciais (conversão, tempo de resposta, recorrência)
• Uso consistente de CRM como ferramenta de gestão, e não apenas de registro
• Perfil de execução: organização, senso de urgência, comunicação direta e capacidade de cobrar com respeito
• Formação superior em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas afins

Diferenciais

• Experiência em venda técnica de produtos com recompra ou consumo recorrente
• Vivência na estruturação de rotinas comerciais em empresas em fase de profissionalização

Informações da vaga

Modelo: Presencial

Remuneração: Fixo na faixa de R$ 5.000,00 + Benefícios (PJ)

Formação Acadêmica

Não informado

Salário

A combinar

Cargo

Líder Comercial

Empresa

Concept desenvolvimento empresarial

Atua com treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.

Ramo

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

(CI)