Gerente De Loja - Am

M2 Consultoria; Manaus; Presencial; BRL 134 000 - 190 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A M2 Consultoria busca um(a) Gerente de Loja para atuar em empresa do varejo, responsável pela gestão da operação, equipe e resultados da unidade.

O profissional terá perfil comercial forte, liderança e visão de negócio, equilibrando atendimento de excelência, desenvolvimento da equipe e atingimento de metas, com foco na operação diária, organização da loja e controle de estoque.

Qualificações

• Perfil comercial forte
• Capacidade de liderança
• Visão de negócio
• Equilibrar atendimento, desenvolvimento da equipe e metas

Responsabilidades

• Realizar a abertura e o fechamento da loja
• Acompanhar e controlar o caixa, realizando o fechamento diário
• Acompanhar metas individuais e o desempenho da equipe
• Gerenciar, orientar e desenvolver o time
• Acompanhar indicadores e resultados de vendas
• Atuar diretamente na operação comercial e no atendimento ao cliente
• Garantir a organização e apresentação da loja
• Supervisionar a organização e o controle do estoque
• Identificar oportunidades de vendas e estimular a equipe para o atingimento das metas
• Resolver problemas da operação com autonomia e agilidade

Conhecimentos

Liderança

Gestão de equipe

Visão de negócio

Foco em metas

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um(a) Gerente de Loja para atuar em uma empresa do segmento de comércio, sendo responsável pela gestão da operação, equipe e resultados da unidade. Buscamos um profissional com forte perfil comercial, capacidade de liderança e visão de negócio, que consiga equilibrar excelência no atendimento, desenvolvimento da equipe e atingimento de metas.

Principais responsabilidades:

• Realizar a abertura e o fechamento da loja;
• Acompanhar e controlar o caixa, realizando o fechamento diário;
• Acompanhar as metas individuais e o desempenho da equipe;
• Gerenciar, orientar e desenvolver o time;
• Acompanhar indicadores e resultados de vendas;
• Atuar diretamente na operação comercial e no atendimento ao cliente;
• Garantir a organização e apresentação da loja;
• Supervisionar a organização e o controle do estoque;
• Identificar oportunidades de vendas e estimular a equipe para o atingimento das metas;
• Resolver problemas da operação com autonomia e agilidade.

Formação Acadêmica:

Não informado

Atua com fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros.

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção