Gerente de Loja

Starbucks

Guarulhos

Presencial

BRL 67 000 - 89 000

Tempo integral

14 dias+
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Ultrapassa os filtros ATS

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Assistência Odontológica e Médica (op1
Seguro de Vida
Vale Refeição
Vale Transporte
Totalpass
Desconto nos produtos da loja

Resumo da oferta

A Starbucks está recrutando para Gerente de Loja em Guarulhos, SP. Você atuará no apoio do desenvolvimento das equipes, assegurando que todos os funcionários possuam conhecimentos e habilidades para um atendimento com excelência, elevando as vendas.

Irá gerenciar rotinas de estoque, treinamentos, análise de resultados e satisfação dos clientes, trabalhando com um time multidisciplinar e reportando-se à liderança.

Qualificações

  • Experiência com gerenciamento de loja no segmento de alimentos e bebidas, gestão de pessoas.
  • Capacidade de promover treinamentos para desenvolver a equipe e alcançar vendas, qualidade e satisfação.
  • Perfil híbrido - gestão de pessoas e processos, disponibilidade para trabalhar finais de semana e feriados.

Responsabilidades

  • Gerenciar rotinas de admissão, demissão, controle de ponto e férias.
  • Promover treinamentos para atingir metas de vendas e satisfação dos clientes.
  • Gerenciar estoque, pedidos de mercadorias, armazenamento e inventário.

Conhecimentos

Gestão de equipes
Foco em resultados
Comunicação interpessoal
Proatividade

Formação académica

Superior completo ou cursando

Descrição da oferta de emprego

Atuar como Gerente de Loja no apoio do desenvolvimento das suas equipes, assegurar que todos os funcionários estejam aptos e possuam conhecimento e habilidades para um atendimento com excelência. Atuar com olhar de atenção a fim de garantir que os padrões de produtos operacionais estejam sendo seguidos, gerando aumento nas vendas e entregar a melhor experiência ao cliente.

Responsabilidades:
  • Responsável pelas rotinas de administração de pessoal como processos de admissão, demissão, tratamento do ponto, programação de férias, dentre outros;
  • Promover treinamentos para desenvolver a equipe para atingir os resultados de vendas, qualidade e satisfação de clientes;
  • Gestão de estoque através de pedidos de mercadorias, armazenamento e inventário;
  • Análise de DRE para identificar as oportunidades do negócio a criar planos de ação para melhoria contínua;
  • Garantir os padrões e rotinas operacionais com a finalidade de garantir a satisfação dos clientes.
  • Atuar no desenvolvimento de pessoas e gestão de resultados;
  • Irá interagir com um time multidisciplinar.
  • Vivência com relatórios e análises;
  • Lidar com grande volume de informações;
Requisitos e qualificações:
  • Superior completo ou cursando;
  • Experiência com gerenciamento de loja no segmento de alimentos e bebidas e gestão de pessoas;
  • Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados de acordo com escala de revezamento (5x1);
  • Perfil híbrido - Gestão de pessoas e processos;
  • Dinamismo, pró atividade e amar o que faz, aqui faz toda a diferença;
  • Pessoa que se identifica com a nossa missão e valores;
  • Pessoa que saiba gerar encantamento com bom relacionamento interpessoal;
  • Que faça acontecer, focado e ágil na entrega;
  • Apaixonado por pessoas.
Informações adicionais:

Nossos benefícios:

  • Assistência Odontológica e Médica (opcional);
  • Seguro de Vida;
  • Vale Refeição;
  • Vale Transporte;
  • Totalpass;
  • Empresa conveniada com o SESC;
  • Plano de carreira;
  • Desconto nos produtos (alimentos e bebidas) da loja;
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta e larga o ficheiro aqui.
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