Gerente de Gente e Gestão - Ribeirão Preto/SP

Sertran Transportes E Servicos Ltda; Ribeirão Preto; Presencial; BRL 180.000 - 240.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

A SERTRAN TRANSPORTES E SERVICOS LTDA está buscando um(a) Gerente de Gente e Gestão para liderar Desenvolvimento Humano e Organizacional, Cultura e Marketing, atuando como parceiro estratégico do negócio e impulsionando o crescimento sustentável.

Você ficará responsável por desenvolver estratégias de gestão de pessoas, liderar iniciativas de cultura, gestão de talentos e employer branding, conectando as necessidades do negócio às pessoas, operações e lideranças.

Formación

• Ensino Superior completo em Administração, Psicologia, Gestão de RH, Comunicação, Marketing ou áreas correlatas.
• Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Gestão Empresarial, Liderança ou áreas afins.
• Experiência consolidada em posições de liderança em Recursos Humanos.
• Vivência em desenvolvimento organizacional, cultura, gestão de talentos e liderança de equipes.
• Conhecimento em indicadores de RH, gestão de desempenho, planejamento estratégico e desenvolvimento organizacional.

Responsabilidades

• Desenvolver e implementar estratégias de gestão de pessoas alinhadas aos objetivos da empresa.
• Liderar iniciativas de cultura organizacional, desenvolvimento de lideranças e gestão de talentos.
• Impulsionar estratégias de atração, desenvolvimento, engajamento e retenção de talentos.
• Promover ações voltadas à qualidade de vida no trabalho e contribuir com a qualidade de vida pessoal.
• Fortalecer a comunicação interna, o employer branding e o engajamento organizacional.
• Atuar próximo às operações e lideranças, conectando as necessidades do negócio às estratégias de pessoas.
• Gerenciar indicadores, orçamento e projetos estratégicos da área.

Conocimientos

Liderança de equipes

Gestão de pessoas

Desenvolvimento organizacional

Comunicação interna

Employer branding

Planejamento estratégico

Educación

Graduação completa em Administração, Psicologia, RH, Comunicação, Marketing

Descripción del empleo

Você é apaixonado(a) por desenvolver pessoas, fortalecer a cultura organizacional e impulsionar resultados por meio da gestão estratégica? Estamos em busca de um(a) Gerente de Gente e Gestão para liderar e integrar as áreas de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), Cultura e Marketing, atuando como parceiro estratégico do negócio e contribuindo diretamente para o crescimento sustentável da organização.

Responsabilidades

• Desenvolver e implementar estratégias de gestão de pessoas alinhadas aos objetivos da empresa;
• Liderar iniciativas de cultura organizacional, desenvolvimento de lideranças e gestão de talentos;
• Impulsionar estratégias de atração, desenvolvimento, engajamento e retenção de talentos;
• Promover ações voltadas à qualidade de vida no trabalho e contribuir com a qualidade de vida pessoal;
• Fortalecer a comunicação interna, o employer branding e o engajamento organizacional;
• Atuar próximo às operações e lideranças, conectando as necessidades do negócio às estratégias de pessoas;
• Gerenciar indicadores, orçamento e projetos estratégicos da área.

Requisitos

• Ensino Superior completo em Administração, Psicologia, Gestão de RH, Comunicação, Marketing ou áreas correlatas;
• Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Gestão Empresarial, Liderança ou áreas afins;
• Experiência consolidada em posições de liderança em Recursos Humanos;
• Vivência em desenvolvimento organizacional, cultura, gestão de talentos e liderança de equipes;
• Conhecimento em indicadores de RH, gestão de desempenho, planejamento estratégico e desenvolvimento organizacional.

Soft Skills

• Visão estratégica e orientação para resultados;
• Liderança inspiradora e desenvolvimento de pessoas;
• Comunicação influente e capacidade de articulação;
• Capacidade de gestão de mudanças;
• Maturidade, autonomia e tomada de decisão;
• Escuta ativa, inteligência emocional e relacionamento interpessoal;
• Coragem para inovar e energia para transformar.