Gerente Comercial

RALDI GESTAO EM RECURSOS HUMANOS; Fazenda Rio Grande; On-site; BRL 140,000 - 190,000; Full time

Job summary

RALDI GESTAO EM RECURSOS HUMANOS busca líder comercial para estruturar o time, definir metas por canal e ampliar a carteira B2B de gelatos e sorvetes. Responsável por prospecção, eventos sociais e corporativos, além de gerenciar parcerias e novos canais.

O papel exige atuação com CRM, acompanhamento de leads e fechamento de negócios, garantindo o atingimento de metas da área comercial e o crescimento da operação.

Qualifications

• Experiência comprovada em vendas e liderança comercial.
• Perfil proativo, organizado, estratégico e orientado a metas.
• Facilidade com metas, indicadores, CRM e ferramentas digitais.

Responsibilities

• Liderar, acompanhar e desenvolver a equipe comercial.
• Definir metas e estratégias de vendas por canal.
• Acompanhar indicadores, resultados, funil de vendas e CRM.
• Estruturar processos e rotinas comerciais.
• Participar da contratação, treinamento e desenvolvimento dos vendedores.
• Desenvolver estratégias para prospecção e crescimento da carteira B2B de gelatos e sorvetes.
• Desenvolver a frente comercial de eventos sociais e corporativos.
• Buscar novas oportunidades para operações itinerantes e pontos temporários.
• Desenvolver comercialmente o projeto de Tuk-Tuk e outros novos canais.
• Acompanhar negociações estratégicas e apoiar a equipe no fechamento de novos negócios.
• Identificar oportunidades, parcerias e novos canais de receita.
• Garantir organização, acompanhamento de leads, follow-ups e atualização do CRM.
• Responder pelos resultados e metas da área comercial.

Skills

Liderança

Vendas

Negociação

Gestão de pessoas

CRM

Proatividade

Planejamento estratégico

Prospecção

Novos negócios

Tools

CRM

Job description

Principais responsabilidades:

• Liderar, acompanhar e desenvolver a equipe comercial;
• Definir metas e estratégias de vendas por canal;
• Acompanhar indicadores, resultados, funil de vendas e CRM;
• Estruturar processos e rotinas comerciais;
• Participar da contratação, treinamento e desenvolvimento dos vendedores;
• Desenvolver estratégias para prospecção e crescimento da carteira B2B de gelatos e sorvetes;
• Desenvolver a frente comercial de eventos sociais e corporativos;
• Buscar novas oportunidades para operações itinerantes e pontos temporários;
• Desenvolver comercialmente o projeto de Tuk-Tuk e outros novos canais;
• Acompanhar negociações estratégicas e apoiar a equipe no fechamento de novos negócios;
• Identificar oportunidades, parcerias e novos canais de receita;
• Garantir organização, acompanhamento de leads, follow-ups e atualização do CRM;
• Responder pelos resultados e metas da área comercial.

Requisitos Importantes:

• Profissional com experiência comprovada em vendas e liderança comercial, gestão de pessoas, negociação e desenvolvimento de novos negócios.
• Buscamos alguém proativo, organizado, estratégico e, ao mesmo tempo, mão na massa, com facilidade para trabalhar com metas, indicadores, CRM e ferramentas digitais.
• É fundamental ter perfil de liderança, capacidade de desenvolver pessoas e mentalidade voltada para crescimento e resultado.
• Experiência nos segmentos de alimentos, bebidas, food service, distribuição, eventos ou vendas B2B será considerada um diferencial.