Functional Consultant SR ⎯ SAP SuccessFactors ONB, CROSS e OFF

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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano de Saúde
Odontológico
Seguro de Vida
Open English
TotalPass
Indicação de Funcionário
Universidade Corporativa

Resumo da oferta

A EPI-USE Brasil procura consultor sênior SAP SuccessFactors para atuar em Onboarding (ONB), Crossboarding (CROSS) e Offboarding (OFF), em projetos de implementação, evolução e sustentação de soluções da jornada do colaborador.

O profissional traduz necessidades de negócio em soluções técnicas, garantindo aderência às práticas SAP e entregas de alto valor agregado, com disponibilidade para trabalho remoto e regime PJ.

Qualificações

  • Experiência comprovada em implementações SAP SuccessFactors Onboarding 2.0, Crossboarding e Offboarding.
  • Integrações com Employee Central (EC) e Recruiting (RCM).
  • Projetos end-to-end, desde blueprint até go-live e suporte pós-implantação.
  • Trabalhar em ambientes multiculturais e times distribuídos.
  • Inglês intermediário ou avançado.

Responsabilidades

  • Traduzir as necessidades de negócio em soluções técnicas, assegurando aderência às boas práticas SAP.
  • Entregar soluções de alto valor agregado em projetos de implementação, evolução e sustentação.
  • Atuar em equipes distribuídas com foco em resultados e qualidade.
  • Contribuir para integração entre módulos SAP SF e plataformas adjacentes.

Conhecimentos

Onboarding 2.0
Crossboarding
Offboarding
Employee Central
Recruiting
End-to-end delivery
SAP Launchpad
SAP BTP
Document Center
Inglês

Ferramentas

SAP Launchpad
SAP BTP
Document Center

Descrição da oferta de emprego

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Quem Somos

A EPI-USE é a maior e mais experiente especialista em RH e Folha de Pagamento da SAP. Projetamos, construímos e implementamos sistemas para corporações multinacionais grandes e complexas. Atuamos com SAP SuccessFactors, SAP HCM, SAP BTP, SAP S/4HANA, WorkForce Software, ServiceNow, Process Mining, computação em nuvem (AWS) e ERP.

Fazemos parte do groupelephant.com, empregando mais de 3.700 pessoas em 40 países.

Somos certificados como uma das Melhores Empresas para Trabalhar pelo Great Place to Work (GPTW).

Saiba mais em: epiuse.com.br, groupelephant.com e erp.ngo.

Por que fazer parte da EPI-USE Brasil?
  • Participação em projetos com grandes clientes e alto impacto no mercado
  • Time premiado e referência em soluções SAP HXM
  • Tecnologias de ponta como SAP S/4HANA, ERP, SAP BTP, SuccessFactors, WorkForce, ServiceNow e muito mais
  • Reconhecimento como Great Place to Work e por excelência em entrega
  • Cultura colaborativa, com foco em inovação e desenvolvimento profissional

Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e incentivamos candidaturas de pessoas de todas as origens, identidades de gênero, raças, culturas, crenças, religiões, orientações sexuais e de pessoas com deficiência (PCDs). Aqui, cada talento é reconhecido e todos têm a oportunidade de se destacar!

Sobre a Oportunidade
  • Início: Imediato
  • Duração: Prazo indeterminado Tipo de Contrato: PJ Mensalista + Incentivos
  • Atuação full-time, com disponibilidade para prestação dos serviços durante o horário comercial.
  • Modelo de Trabalho: Remoto
Descrição dos Serviços

Estamos em busca de um(a) Consultor(a) Sênior SAP SuccessFactors, com forte atuação nos módulos Onboarding (ONB), Crossboarding (CROSS) e Offboarding (OFF), para atuar em projetos de implementação, evolução e sustentação de soluções voltadas à jornada do colaborador.

O(a) profissional será responsável por traduzir as necessidades de negócio em soluções técnicas, garantindo a aderência às boas práticas SAP e entregas de alto valor agregado.

Requisitos
  • Experiência comprovada em implementações de SAP SuccessFactors Onboarding 2.0, Crossboarding e Offboarding.
  • Conhecimento sólido em integrações com Employee Central (EC) e Recruiting (RCM).
  • Vivência em projetos end-to-end, desde blueprint até go-live e suporte pós-implantação.
  • Habilidade para trabalhar em ambientes multiculturais e times distribuídos.
  • Experiência com SAP Launchpad, BTP e Document Center será um diferencial.
  • Inglês intermediário ou avançado.
Benefícios
Iniciativas e condições oferecidas ao prestador de serviços (Modelo PJ)
  • TotalPass - Possibilidade de adesão ao programa de academias e bem-estar, conforme condições disponíveis.
  • Open English - Condições comerciais diferenciadas para contratação de cursos de idiomas.
  • Plano de Saúde e Odontológico SulAmérica - Possibilidade de contratação pelo profissional, conforme as condições e modalidades disponíveis.
  • Seguro de Vida SulAmérica - Possibilidade de contratação pelo profissional, conforme as condições disponíveis.
  • Suspensão programada das atividades - Possibilidade de suspensão das atividades por até 20 dias corridos ao ano, sem alteração do valor mensal contratado, conforme as regras vigentes.
  • Apoio às novas mães - Possibilidade de suspensão das atividades por até 90 dias corridos, sem alteração do valor mensal contratado, conforme as regras vigentes.
  • Apoio aos novos pais - Possibilidade de suspensão das atividades por até 5 dias corridos, sem alteração do valor mensal contratado, conforme as regras vigentes.
  • Dia do aniversário - Possibilidade de suspensão das atividades no dia do aniversário, sem alteração do valor mensal contratado.
  • Programa de Indicação - Possibilidade de bonificação por indicações, conforme as regras vigentes do programa.
  • Universidade Corporativa - Acesso a treinamentos e conteúdos de desenvolvimento técnico e comportamental.
  • Feedback 360° - Participação em ciclos de feedback estruturado, conforme as práticas internas da empresa.

Quer fazer parte de um ambiente colaborativo e em constante evolução? Estamos te esperando!

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