Buscamos um Executivo de Vendas de Alta Performance para liderar a expansão comercial em São Paulo/SP, com foco em crescimento sustentável e escalável da carteira de clientes.
Principais Responsabilidades:
- Identificar e prospectar clientes de alto potencial (empresas familiares, médias e grandes empresas) em São Paulo e região.
- Desenvolver e executar estratégias de vendas para fechar negócios de consultoria em governança e sucessão empresarial.
- Criar e implementar planos comerciais de médio e longo prazo para garantir o crescimento sustentável da carteira de clientes.
- Utilizar metodologias de vendas consultivas (ex.: SPIN Selling, Challenger Sale) para maximizar conversão e retenção de clientes.
- Desenvolver estratégias comerciais escaláveis e identificar novas oportunidades de mercado.
- Realizar reuniões e apresentações com decisores de alto nível (CEOs, diretores, sócios).
- Construir relacionamentos de longo prazo com clientes, entendendo suas necessidades e oferecendo soluções personalizadas.
- Acompanhar todo o ciclo de vendas, desde a prospecção até o fechamento do contrato.
- Colaborar com a equipe de consultoria para garantir a entrega de soluções alinhadas às expectativas do cliente.
- Manter o CRM atualizado com informações precisas sobre oportunidades e negócios em andamento.
- Atingir e superar metas de vendas de forma consistente.
Requisitos:
- Experiência comprovada em vendas B2B de alto valor, preferencialmente em consultoria, serviços financeiros ou áreas correlatas.
- Conhecimento em governança corporativa e sucessão empresarial (diferencial).
- Habilidade para se relacionar com executivos de alto nível e construir parcerias estratégicas.
- Excelentes habilidades de comunicação, negociação e persuasão.
- Experiência com ferramentas de CRM (ex.: PipeDrive).
- Resultados comprovados em atingir e superar metas de vendas.
- Inglês intermediário/avançado (diferencial).
- Residência em São Paulo.
- Possuir CNH B e veículo próprio.
Diferenciais:
- Oportunidade de atuar em um mercado em crescimento, com impacto direto no sucesso de empresas familiares e organizações.
- Autonomia para desenvolver estratégias comerciais e liderar negociações de alto nível.
- Remuneração atrativa, com bonificação por metas atingidas e participação nos resultados.
- Treinamento e desenvolvimento contínuo.
Remuneração e Benefícios:
- Remuneração a combinar.
- Comissão atrativa.
- Plano de saúde Unimed.
- Vale-refeição R$1.000,00.
- Auxílio combustível.