Talent Acquisition I

isaac; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma plataforma de soluções financeiras para escolas está em busca de um Talent Acquisition. O profissional será responsável por todo o ciclo de recrutamento e seleção, promovendo uma experiência positiva para os candidatos e gerenciando processos de seleção. A empresa valoriza a diversidade e oferece benefícios como auxílio alimentação, plano de saúde e incentivo à educação.

Serviços

Auxílio alimentação e/ou refeição (Caju flexível - R$40,50/dia)

Auxílio home office no primeiro mês de trabalho (R$200,00)

Plano de saúde e odontológico Sulamérica sem mensalidade

Licença maternidade (180 dias) e paternidade (30 dias) estendida

Auxílio creche para filhos até 6 anos

Cuidado com a saúde física (parceria com Wellhub - Gympass)

Incentivo à educação (parcerias com instituições de ensino)

Desconto em passagens aéreas e hospedagens

Férias flexíveis (antecipação de 15 dias após 6 meses)

Qualificações

• Experiência prévia em recrutamento e seleção, preferencialmente em startups ou empresas tech.
• Capacidade de trabalhar com alto volume de vagas e prazos desafiadores.

Responsabilidades

• Responsável por todo o ciclo de recrutamento e seleção.
• Conduzir processos de seleção eficientes e promover a experiência positiva do candidato.
• Analisar métricas e resultados de recrutamento para melhorias contínuas.

Conhecimentos

Comunicação

Gestão de Processos

Análise de Dados

Formação académica

Graduação em Psicologia

Graduação em Administração

Graduação em Recursos Humanos

Ferramentas

Greenhouse

Inhire

Gupy

Descrição da oferta de emprego

O Isaac é a maior plataforma de soluções financeiras feita para escolas. Impulsionamos as instituições oferecendo receita garantida e proporcionando mais flexibilidade de pagamento para as famílias.

Nosso objetivo é facilitar a gestão financeira, acabando com a dor de cabeça e permitindo que a escola consiga focar na missão de educar, dedicando mais tempo e recursos para tirar os planos do papel.

Nos últimos 4 anos, já ajudamos mais de 2.000 escolas, garantimos mais de R$5bi em mensalidades garantidas, e ajudamos a aumentar em 9% o número de matrículas em nossas escolas parceiras.

A cultura do Isaac incentiva a autonomia, a mão na massa, o trabalho em equipe e o uso de dados para construir soluções inovadoras.

Temos muito para construir e transformar na Educação brasileira, e você pode fazer parte dessa revolução, vivenciando o impacto do seu trabalho na sociedade!

Vem com a gente?

Responsabilidades do Talent Acquisition:

1. Responsável por todo o ciclo de recrutamento e seleção, desde a definição de estratégias e alinhamento de perfis até a condução de entrevistas e avaliação de candidatos.
2. Conduzir processos de seleção eficientes, utilizando ferramentas de recrutamento, promovendo a experiência positiva do candidato.
3. Atuar como consultora para lideranças, fornecendo insights sobre o mercado e tendências de talentos.
4. Analisar métricas e resultados de recrutamento para propor melhorias contínuas.
5. Liderar projetos relacionados à atração de talentos.

Requisitos para participar do processo:

• Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em recrutamento e seleção, preferencialmente em startups ou empresas tech.
• Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
• Capacidade de trabalhar com alto volume de vagas e prazos desafiadores.
• Familiaridade com ferramentas de ATS (Greenhouse, Inhire, Gupy, entre outros).
• Habilidade de usar dados para tomar decisões informadas.
• Capacidade de gerenciar processos e tarefas.

Benefícios:

• Auxílio alimentação e/ou refeição (Caju flexível - R$40,50/dia)
• Auxílio home office no primeiro mês de trabalho (R$200,00)
• Plano de saúde e odontológico Sulamérica sem mensalidade e com coparticipação
• Licença maternidade (180 dias) e paternidade (30 dias) estendida
• Auxílio creche para filhos até 6 anos
• Cuidado com a saúde física (parceria com Wellhub - Gympass)
• Incentivo à educação (parcerias com instituições de ensino)
• ArcoLab - plataforma de educação corporativa
• Desconto em passagens aéreas e hospedagens
• Férias flexíveis (antecipação de 15 dias após 6 meses)

#MaisDiversidade

Acreditamos que um ambiente diverso e inclusivo torna nossas pessoas mais felizes, engajadas e com mais chances de atingir seu potencial. Respeitamos e valorizamos a igualdade de direitos, reconhecemos singularidades e acreditamos que todas contribuem para nosso propósito.

Declaração de Privacidade e Proteção de Dados

Ao se candidatar, você fornece dados pessoais. Armazenamos seu currículo para futuras oportunidades. Para mais informações, acesse nossa Declaração de Privacidade.

Candidatar-se à vaga

Campos obrigatórios: indicações, tipos de arquivos aceitos: pdf, doc, docx, txt, rtf.